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Salaire pour le poste Commis à la logistique, Saint-Vincent-et-les-Grenadines

Le salaire brut - Saint-Vincent-et-les-Grenadines

Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.

80 % des gens gagnent :

1 733 - 4 336 XCD

10% gagnent moins 1 733 XCD

10% gagnent plus 4 336 XCD

Comparez votre salaire avec celui des autres

Que signifient les données du graphique ?

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Commis à la logistique dans la région Saint-Vincent-et-les-Grenadines gagnent entre 1 733 XCD et 4 336 XCD mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 1 733 XCD et 10 % des personnes gagnent plus de 4 336 XCD.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

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Quel travail effectue généralement Commis à la logistique

Fournir des conseils liés aux prêts à la consommation, aux prêts hypothécaires et aux prêts commerciaux.
Évaluer la solvabilité des clients conformément à la politique de prêt de l'institution financière.
Conclure des contrats de prêt au nom de l'institution financière.
Vérifier le paiement des échéances et l'exécution des conditions convenues dans l'accord de prêt.
Ajuster les délais et les mensualités, la durée du prêt, etc. dans l'éventualité où un client est temporairement incapable de faire des paiements.
Contacter des institutions financières concurrentes avec des propositions de co-financement pour des projets d'investissement à coût élevé.
Collaborer avec les huissiers et les sociétés externes qui s'occupent du recouvrement des créances.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Essayez gratuitement l'outil de rémunération

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Commis à la logistique sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

383 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

812. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

1 500 - 2 038 XCD

384. place

Technicien service sécurité

Sécurité& Protection

1 645 - 4 456 XCD

383. place

Commis à la logistique

Banque

1 733 - 4 336 XCD

382. place

Métreur

Construction, Immobilier

1 512 - 4 645 XCD

1. place

Directeur Général

Top management

3 820 - 17 509 XCD

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés

Rapport salarial PRO

1 emploi

99,00 EUR*

Accès pour 1 utilisateur

Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Le rapport de salaire contient :

Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
Répartition des répondants par tranches salariales
Échelle salariale du 1er au 9e décile
Variation de tous les avantages non financiers suivis
Analyse des avantages financiers

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