Support Ukraine #StandWithUkraine
Данные о зарплатах по стране: Лаос
logo

Mенеджмент

Зарплата для должности Бренд-менеджер, Лаос

Зарплата брутто в Лаос составляет
На зарплату сотрудника влияет ряд факторов, в первую очередь регион, в котором он работает, стаж работы, размер компании и многое другое.
Сравните свою зарплату с зарплатами других людей на той же должности и в том же регионе бесплатно и анонимно.
80% людей зарабатывают:
39,8M - 109,1M LAK
10% зарабатывают меньше 39,8M LAK
10% зарабатывают больше 109,1M LAK

Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Paylab.com, 80% людей на позиции Бренд-менеджер в Лаос зарабатывают от 39 814 308 LAK до 109 124 712 LAK ежегодно брутто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 39 814 308 LAK, а 10% людей зарабатывают больше 109 124 712 LAK.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений. Приняв участие в бесплатном анонимном опросе, вы получите более точное сравнение вашей зарплаты с зарплатами других людей, работающих на той же должности, что и вы.

Какую работу обычно выполняет Бренд-менеджер

  • Ответственность за управление назначенными брендами.
  • Мониторинг рынка, предпочтений потребителей и активности конкурентов.
  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии бренда.
  • Планирование маркетингового бюджета, контроль за его расходованием и ответственность за его эффективное использование.
  • Построение позиции бренда на рынке в соответствии с маркетинговой стратегией.
  • Управление и контроль за рекламными кампаниями.
  • Общение с партнерами и внешними поставщиками.
  • Сотрудничество с другими отделами в компании.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Бренд-менеджер

Место работы
в рейтинге зарплат на

122 месте

Представительство женщин в должности

n/a

Средний возраст респондента в должности

n/a

703. место

Помощник воспитателя детского сада

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

15 773 820 - 33 916 212 LAK

123. место

Программист PHP

Информационные технологии (IT)

Salary group 2

32 708 540 - 118 719 886 LAK

122. место

Бренд-менеджер

Mенеджмент

Salary group 2

39 814 308 - 109 124 712 LAK

121. место

Руководитель проектов

Управление кадрами

Salary group 2

40 553 964 - 108 101 100 LAK

1. место

Главный исполнительный директор

Tоп-менеджмент

Salary group 3

63 539 352 - 299 782 764 LAK

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Зарплаты сотрудников
Отчет по зарплатам
Одна должность
99,00 EUR*
Примерно 115,67 USD
Доступ для 1 пользователя
Идеально подходит для разового анализа конкретной должности.

Часто задаваемые вопросы и ответы о зарплате на должности Бренд-менеджер.

Общий размер валовой зарплаты на должности Бренд-менеджер составляет от 2 854 740 LAK до 15 045 754 LAK в месяц. Для точного сравнения рекомендуем сравнить свою зарплату через анкету на Paylab.com, чтобы получить более точное представление с учетом региона, в котором вы работаете.

Лучше всего оплачиваемые сотрудники на должности Бренд-менеджер имеют общую валовую зарплату не менее 9 093 726 LAK в месяц.

10% самых высокооплачиваемых сотрудников на этой должности имеют общую валовую зарплату выше 9 093 726 LAK в месяц, а 10% самых низкооплачиваемых — ниже 3 317 859 LAK. Приняв участие в нашем опросе о зарплатах, вы получите точное сравнение вашей зарплаты со средним уровнем на рынке с учетом региона, в котором вы работаете.

После 5 лет работы на должности Бренд-менеджер зарабатывают 6 447 180 LAK в месяц (в валовом выражении).

К переговорам о зарплате нужно хорошо подготовиться. При переговорах о зарплате рекомендуем сосредоточиться на следующих вещах:
  • узнайте текущую рыночную стоимость позиции – на Paylab.com это можно сделать бесплатно и анонимно
  • подчеркните свой опыт и достижения – важно правильно выбрать время для разговора о зарплате
  • расширенные обязанности – если вы работаете сверх своей роли и обязанностей
  • подготовьте альтернативы – если повышение зарплаты невозможно, существуют и другие варианты (бонусы, дополнительный отпуск и т.д.)

Данные о зарплатах взяты из опроса, где каждый может анонимно сравнить свою зарплату с другими сотрудниками на той же должности. Эти данные мы очищаем и обрабатываем по нашей методике. Для позиции Бренд-менеджер у нас сейчас собрано меньше, чем 20 проверенных респондентов.