Support Ukraine #StandWithUkraine
Данные о зарплатах по стране: Сент-Люсия
Сравните свою зарплату
logo

Tоп-менеджмент

Зарплата для должности Директор школы, Сент-Люсия

Зарплата брутто в Сент-Люсия составляет
На зарплату сотрудника влияет ряд факторов, в первую очередь регион, в котором он работает, стаж работы, размер компании и многое другое.
Сравните свою зарплату с зарплатами других людей на той же должности и в том же регионе бесплатно и анонимно.
80% людей зарабатывают:
24K - 71K XCD
10% зарабатывают меньше 24K XCD
10% зарабатывают больше 71K XCD
Сравните свою заработную плату с другими
Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Paylab.com, 80% людей на позиции Директор школы в Сент-Люсия зарабатывают от 24 000 XCD до 70 872 XCD ежегодно брутто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 24 000 XCD, а 10% людей зарабатывают больше 70 872 XCD.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений. Приняв участие в бесплатном анонимном опросе, вы получите более точное сравнение вашей зарплаты с зарплатами других людей, работающих на той же должности, что и вы.
Сравните свою заработную плату с другими

Какую работу обычно выполняет Директор школы

  • Ответственность за образовательное и профессиональное качество работы в школе.
  • Руководство и контроль за работой всего персонала школы в соответствии с правилами внутреннего распорядка.
  • Оценка работы всего персонала школы.
  • Ответственность за повышение квалификации сотрудников.
  • Влияние на внеклассную, внеурочную и внешкольную деятельность школы.
  • Ответственность за наличие необходимых кадровых и материальных условий для работы в школе.
  • Помощь сотрудникам школы в решении их социальных и правовых проблем.
  • Созыв, организация и руководство педагогическими совещаниями и формулирование полученных выводов.
  • Разработка соответствующих планов работы и внутренних правил школы.
  • Предоставление необходимых статистических данных и устной или письменной отчётности вышестоящим органам власти.
  • Контроль целевого использования финансовых средств школы.
  • Руководство и контроль за образовательной деятельностью в школе и ответственность за результаты образовательной работы школы.
  • Определение принципов внутреннего распорядка школы.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.
Попробуйте Инструмент Зарплаты бесплатно

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Директор школы

Место работы
в рейтинге зарплат на

144 месте

Представительство женщин в должности

n/a

Средний возраст респондента в должности

n/a

703. место

Помощник воспитателя детского сада

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

24 000 - 24 000 XCD

145. место

Бизнес-аналитик

Коммерция

Salary group 2

24 000 - 59 592 XCD

144. место

Директор школы

Tоп-менеджмент

Salary group 2

24 000 - 70 872 XCD

143. место

Торговый представитель медицинской/фармацевтической компании

Здравоохранение и социальное обеспечение

Salary group 2

24 946 - 56 315 XCD

1. место

Главный исполнительный директор

Tоп-менеджмент

Salary group 3

36 384 - 175 164 XCD

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Зарплаты сотрудников
Отчет по зарплатам
Одна должность
99,00 EUR*
Примерно 116,28 USD
Доступ для 1 пользователя
Идеально подходит для разового анализа конкретной должности.
Отчет о заработной плате содержит:
  • Зарплата по должности по региону, образованию, опыту, размеру компании, возрасту
  • Распределение респондентов по диапазонам заработной платы
  • Диапазон заработной платы с 1-го по 9-й дециль
  • Разбивка всех отслеживаемых нефинансовых выгод
  • Анализ финансовых выгод
Заказать

Часто задаваемые вопросы и ответы о зарплате на должности Директор школы.

Общий размер валовой зарплаты на должности Директор школы составляет от 2 000 XCD до 11 134 XCD в месяц. Для точного сравнения рекомендуем сравнить свою зарплату через анкету на Paylab.com, чтобы получить более точное представление с учетом региона, в котором вы работаете.

Лучше всего оплачиваемые сотрудники на должности Директор школы имеют общую валовую зарплату не менее 5 906 XCD в месяц.

10% самых высокооплачиваемых сотрудников на этой должности имеют общую валовую зарплату выше 5 906 XCD в месяц, а 10% самых низкооплачиваемых — ниже 2 000 XCD. Приняв участие в нашем опросе о зарплатах, вы получите точное сравнение вашей зарплаты со средним уровнем на рынке с учетом региона, в котором вы работаете.

После 5 лет работы на должности Директор школы зарабатывают 3 527 XCD в месяц (в валовом выражении).

К переговорам о зарплате нужно хорошо подготовиться. При переговорах о зарплате рекомендуем сосредоточиться на следующих вещах:
  • узнайте текущую рыночную стоимость позиции – на Paylab.com это можно сделать бесплатно и анонимно
  • подчеркните свой опыт и достижения – важно правильно выбрать время для разговора о зарплате
  • расширенные обязанности – если вы работаете сверх своей роли и обязанностей
  • подготовьте альтернативы – если повышение зарплаты невозможно, существуют и другие варианты (бонусы, дополнительный отпуск и т.д.)

Данные о зарплатах взяты из опроса, где каждый может анонимно сравнить свою зарплату с другими сотрудниками на той же должности. Эти данные мы очищаем и обрабатываем по нашей методике. Для позиции Директор школы у нас сейчас собрано меньше, чем 20 проверенных респондентов.