Support Ukraine #StandWithUkraine
Данные о зарплатах по стране: Монголия
Сравните свою зарплату
logo

Банковское дело

Зарплата для должности Руководитель по продукции, Монголия

Зарплата брутто в Монголия составляет
На зарплату сотрудника влияет ряд факторов, в первую очередь регион, в котором он работает, стаж работы, размер компании и многое другое.
Сравните свою зарплату с зарплатами других людей на той же должности и в том же регионе бесплатно и анонимно.
80% людей зарабатывают:
17,9M - 59,0M MNT
10% зарабатывают меньше 17,9M MNT
10% зарабатывают больше 59,0M MNT
Сравните свою заработную плату с другими
Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Paylab.com, 80% людей на позиции Руководитель по продукции в Монголия зарабатывают от 17 924 088 MNT до 59 026 764 MNT ежегодно брутто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 17 924 088 MNT, а 10% людей зарабатывают больше 59 026 764 MNT.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений. Приняв участие в бесплатном анонимном опросе, вы получите более точное сравнение вашей зарплаты с зарплатами других людей, работающих на той же должности, что и вы.
Сравните свою заработную плату с другими

Какую работу обычно выполняет Руководитель по продукции

  • Разрабатывать и реализовывать эффективные стратегии маркетинга продуктов и услуг банка.
  • Проводить рыночные исследования для определения потребностей клиентов, рыночных тенденций и конкурентной ситуации.
  • Коллаборировать с межфункциональными командами, включая разработку продуктов, продажи и обслуживание клиентов, чтобы обеспечить согласование предложений продуктов.
  • Создавать и руководить маркетинговыми кампаниями, включая цифровой, печатный и социальный медиум, для продвижения продуктов и повышения осведомленности о бренде.
  • Анализировать результаты показателей продуктов и обратную связь от клиентов для усовершенствования маркетинговых стратегий и повышения удовлетворенности клиентов.
  • Подготавливать презентации продуктов и учебные материалы для внутренних команд и внешних заинтересованных сторон.
  • Мониторить и докладывать о ключевых показателях эффективности (KPI), связанных с эффективностью маркетинга продуктов.
  • Управлять бюджетами маркетинговых инициатив и обеспечивать эффективное распределение ресурсов.
  • Выполнять роль основного контактного лица для запросов, связанных с продуктами, и предоставлять поддержку командам продаж.
  • Регулярно обновлять свои знания об отраслевых тенденциях и нормативных изменениях, влияющих на банковские продукты, чтобы обеспечить соответствие и конкурентоспособность.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.
Попробуйте Инструмент Зарплаты бесплатно

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Руководитель по продукции

Место работы
в рейтинге зарплат на

77 месте

Представительство женщин в должности

n/a

Средний возраст респондента в должности

n/a

703. место

Помощник воспитателя детского сада

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

6 998 984 - 15 705 036 MNT

78. место

Консультант по информационным технологиям

Информационные технологии (IT)

Salary group 2

16 441 128 - 60 588 252 MNT

77. место

Руководитель по продукции

Банковское дело

Salary group 2

17 924 088 - 59 026 764 MNT

76. место

Специалист по SAP

Информационные технологии (IT)

Salary group 2

15 192 915 - 63 204 235 MNT

1. место

Главный исполнительный директор

Tоп-менеджмент

Salary group 3

28 950 660 - 137 398 008 MNT

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Зарплаты сотрудников
Отчет по зарплатам
Одна должность
99,00 EUR*
Примерно 116,22 USD
Доступ для 1 пользователя
Идеально подходит для разового анализа конкретной должности.
Отчет о заработной плате содержит:
  • Зарплата по должности по региону, образованию, опыту, размеру компании, возрасту
  • Распределение респондентов по диапазонам заработной платы
  • Диапазон заработной платы с 1-го по 9-й дециль
  • Разбивка всех отслеживаемых нефинансовых выгод
  • Анализ финансовых выгод
Заказать

Часто задаваемые вопросы и ответы о зарплате на должности Руководитель по продукции.

Общий размер валовой зарплаты на должности Руководитель по продукции составляет от 1 242 945 MNT до 8 549 876 MNT в месяц. Для точного сравнения рекомендуем сравнить свою зарплату через анкету на Paylab.com, чтобы получить более точное представление с учетом региона, в котором вы работаете.

Лучше всего оплачиваемые сотрудники на должности Руководитель по продукции имеют общую валовую зарплату не менее 4 918 897 MNT в месяц.

10% самых высокооплачиваемых сотрудников на этой должности имеют общую валовую зарплату выше 4 918 897 MNT в месяц, а 10% самых низкооплачиваемых — ниже 1 493 674 MNT. Приняв участие в нашем опросе о зарплатах, вы получите точное сравнение вашей зарплаты со средним уровнем на рынке с учетом региона, в котором вы работаете.

После 5 лет работы на должности Руководитель по продукции зарабатывают 3 215 445 MNT в месяц (в валовом выражении).

К переговорам о зарплате нужно хорошо подготовиться. При переговорах о зарплате рекомендуем сосредоточиться на следующих вещах:
  • узнайте текущую рыночную стоимость позиции – на Paylab.com это можно сделать бесплатно и анонимно
  • подчеркните свой опыт и достижения – важно правильно выбрать время для разговора о зарплате
  • расширенные обязанности – если вы работаете сверх своей роли и обязанностей
  • подготовьте альтернативы – если повышение зарплаты невозможно, существуют и другие варианты (бонусы, дополнительный отпуск и т.д.)

Данные о зарплатах взяты из опроса, где каждый может анонимно сравнить свою зарплату с другими сотрудниками на той же должности. Эти данные мы очищаем и обрабатываем по нашей методике. Для позиции Руководитель по продукции у нас сейчас собрано меньше, чем 20 проверенных респондентов.