Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Мозамбік
logo

Банківська справа

Зарплата для посади Завідуючий відділом, Мозамбік

Валова зарплата в Мозамбік становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
26K - 85K MZN
10% заробляють менше 26K MZN
10% заробляють більше 85K MZN

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Завідуючий відділом у Мозамбік заробляють від 26123 MZN до 85278 MZN щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 26123 MZN і 10% людей заробляють більше 85278 MZN.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Завідуючий відділом

  • Забезпечення безперебійної роботи відділу в компанії.
  • Управління, координація, мотивація та оцінка підлеглого персоналу.
  • Навчання нових співробітників.
  • Пошук та пропозиція тренінгів та курсів для підлеглих працівників.
  • Контроль відвідуваності підлеглих співробітників.
  • Вирішення нестандартних ситуацій на робочому місці.
  • Участь у підборі та звільненні співробітників.
  • Підготовка щотижневих та щомісячних звітів.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Завідуючий відділом на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

99. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

15000 - 23937 MZN

100. місце

Інженер з систем

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

25339 - 85902 MZN

99. місце

Завідуючий відділом

Банківська справа

Salary group 2

26123 - 85278 MZN

98. місце

Регіональний менеджер

Топ-менеджмент

Salary group 2

19020 - 95807 MZN

1. місце

Керівник національного ринку

Топ-менеджмент

Salary group 3

36204 - 243341 MZN

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,01 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Завідуючий відділом.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Завідуючий відділом становить від 21774 MZN до 147907 MZN на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Завідуючий відділом мають загальну валову зарплату щонайменше 85278 MZN на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 85278 MZN на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 26123 MZN. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Завідуючий відділом заробіток становить 60274 MZN на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Завідуючий відділом наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.