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Données salariales par pays: Svalbard et Jan Mayen
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Salaires pour les postes dans le domaine d'activité Production

La fourchette de salaire des personnes travaillant dans Production en Svalbard et Jan Mayen est généralement comprise entre 161 664 NOK (salaire minimum) et 327 480 NOK (salaire moyen le plus élevé, actuellement le salaire maximum est plus élevé).

Il s'agit du salaire annuel total, primes comprises. Les salaires peuvent varier considérablement d'un poste à l'autre. Si vous êtes intéressé par le salaire d'un poste en particulier, consultez les salaires d'un poste spécifique ci-dessous.

Salaire brut - Production
Les salaires peuvent varier selon le poste, la valeur donnée est indicative.
80 % des gens gagnent :
162K - 327K NOK
10% gagnent moins 162K NOK
10% gagnent plus 327K NOK


Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes de la catégorie Production dans la région Svalbard et Jan Mayen gagnent entre 161 664 NOK et 327 480 NOK annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 161 664 NOK et 10 % des personnes gagnent plus de 327 480 NOK.

L'enquête est basée sur les données des employés, nettoyées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Liste des postes de la catégorie Production et leurs descriptions de poste

Poste à pourvoir
Description du poste
Échelle salariale
Technicien de conception
  • Collaborer avec les ingénieurs et les gestionnaires de produits pour développer des conceptions pour les nouveaux produits.
  • Créer des dessins techniques détaillés et des spécifications en utilisant des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
  • Réaliser des études de faisabilité pour évaluer les concepts de conception et les matériaux.
  • Modifier les conceptions existantes pour améliorer la fonctionnalité et la manufacturabilité.
  • Préparer des prototypes et des modèles pour les essais et les évaluations.
  • Assurer le respect des normes et des réglementations industrielles tout au long du processus de conception.
  • Participer aux revues de conception et présenter les concepts de conception aux parties prenantes.
  • Documenter les processus de conception et conserver des dossiers précis des modifications et des révisions.
  • Aider à la sélection des matériaux et des composants pour la production.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir que les conceptions puissent être efficacement fabriquées.
  • Résoudre les problèmes de conception et mettre en œuvre des solutions si nécessaire.
  • Se tenir à jour sur les tendances de l'industrie et les avancées en matière de technologie de conception.
  • Soutenir les efforts de gestion de projet en respectant les échéances et les budgets.
  • Communiquer efficacement avec les équipes interfonctionnelles pour s'aligner sur les objectifs de projet.
  • Contribuer aux initiatives d'amélioration continue au sein du département de conception.

Nous en savons beaucoup plus sur votre salaire!

Nous savons si vous gagnez plus ou moins que la moyenne dans votre région. Nous savons même comment l'éducation influe sur le salaire et combien vous gagneriez à l'étranger sur votre poste.

Questions fréquemment posées et réponses concernant les salaires des postes dans le domaine de travail Production.

Le salaire moyen brut total pour les postes dans la catégorie Production est selon Paylab.com 19 932 NOK.

Les postes les mieux rémunérés dans la catégorie Production sont ingénieur Procédé, Superviseur des Operations, Technicien de maintenance, Planificateur de production, Technicien supérieur.

Oui, la taille de l'entreprise peut influencer le montant de votre salaire. Les grandes entreprises ont généralement des revenus plus stables et peuvent se permettre de payer les meilleures personnes sur le marché. De plus, les salaires dans les grandes entreprises peuvent être influencés par des conventions collectives, ce qui garantit leur révision régulière.

Lorsque nous additionnons le salaire moyen de toutes les femmes et le salaire moyen de tous les hommes travaillant dans des postes de la catégorie Production, femmes gagnent 16,40% de moins que hommes.