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Données salariales par pays: Burundi
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Salaire pour le poste Conseiller indépendant, Burundi

Le salaire brut - Burundi
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
545K - 1,1M BIF
10% gagnent moins 545K BIF
10% gagnent plus 1,1M BIF

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Conseiller indépendant dans la région Burundi gagnent entre 545 497 BIF et 1 123 961 BIF mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 545 497 BIF et 10 % des personnes gagnent plus de 1 123 961 BIF.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Conseiller indépendant

  • Responsabilité de gérer l'agenda assigné

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Conseiller indépendant sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

678 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

401 139 - 864 524 BIF

679. place

Aide de cuisine

Tourisme, Hotellerie, Gastronomie

Salary group 2

517 996 - 1 146 075 BIF

678. place

Conseiller indépendant

Administration Publique

Salary group 2

545 497 - 1 123 961 BIF

677. place

Pompiste

Industrie

Salary group 2

522 172 - 1 155 004 BIF

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

1 719 704 - 7 396 449 BIF

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,26 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Conseiller indépendant.

Le salaire brut total pour le poste Conseiller indépendant varie entre 491 438 BIF et 1 690 277 BIF par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Conseiller indépendant ont un salaire brut total d'au moins 1 123 961 BIF par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 1 123 961 BIF par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 545 497 BIF. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Conseiller indépendant rapporte 866 166 BIF par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Conseiller indépendant, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.