Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Бразилія
logo

Менеджмент

Зарплата для посади Фінансовий директор, Бразилія

Валова зарплата в Бразилія становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
420 - 1774 USD
10% заробляють менше 420 USD
10% заробляють більше 1774 USD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Фінансовий директор у Бразилія заробляють від 420 USD до 1774 USD щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 420 USD і 10% людей заробляють більше 1774 USD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Фінансовий директор

  • Управління, координація, мотивація та оцінка підлеглих співробітників.
  • Забезпечення стратегічного фінансового планування.
  • Підготовка та обробка фінансової звітності компанії.
  • Аналіз фінансового стану компанії.
  • Планування, управління та моніторинг грошових потоків.
  • Взаємодія з фінансовими установами та зовнішніми партнерами компанії.
  • Звітування результатів членам вищого керівництва.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Фінансовий директор на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

29. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

199 - 347 USD

30. місце

Директор з виробництва

Топ-менеджмент

Salary group 2

384 - 1785 USD

29. місце

Фінансовий директор

Менеджмент

Salary group 2

420 - 1774 USD

28. місце

Моряк

Транспорт, перевезення, логістика

Salary group 2

544 - 1608 USD

1. місце

Інженер з програмного забезпечення

Інформаційні технології (IT)

Salary group 3

947 - 3942 USD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,95 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Фінансовий директор.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Фінансовий директор становить від 330 USD до 3258 USD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Фінансовий директор мають загальну валову зарплату щонайменше 1774 USD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 1774 USD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 420 USD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Фінансовий директор заробіток становить 1236 USD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Фінансовий директор наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.