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Données salariales par pays: Congo
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Construction, Immobilier

Salaire pour le poste Métreur, Congo

Le salaire brut - Congo
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
283K - 919K XAF
10% gagnent moins 283K XAF
10% gagnent plus 919K XAF

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Métreur dans la région Congo gagnent entre 282 791 XAF et 919 070 XAF annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 282 791 XAF et 10 % des personnes gagnent plus de 919 070 XAF.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Métreur

  • Gestion de la préparation des chantiers
  • Vérification de la documentation du projet
  • Traitement des offres de prix et des appels d'offres publics
  • Recherche de sous-traitants, établissement de contrats
  • Communication avec les fournisseurs et les clients
  • Commande de marchandises et responsable du stock en entrepôt

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Métreur sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

337 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

192 000 - 383 196 XAF

338. place

Commis à la logistique

Banque

Salary group 2

340 440 - 831 276 XAF

337. place

Métreur

Construction, Immobilier

Salary group 2

282 791 - 919 070 XAF

336. place

Production Standard Setter

Production

Salary group 2

310 140 - 883 224 XAF

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

721 116 - 3 412 656 XAF

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,34 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Métreur.

Le salaire brut total pour le poste Métreur varie entre 29 XAF et 202 XAF par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Métreur ont un salaire brut total d'au moins 76 589 XAF par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 76 589 XAF par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 23 566 XAF. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Métreur rapporte 50 404 XAF par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Métreur, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.