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Données salariales par pays: Côte d'Ivoire
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Ressources Humaines

Salaire pour le poste HR Business Partner, Côte d'Ivoire

Le salaire brut - Côte d'Ivoire
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
3,1M - 8,1M CFA
10% gagnent moins 3,1M CFA
10% gagnent plus 8,1M CFA

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste HR Business Partner dans la région Côte d'Ivoire gagnent entre 3 105 996 CFA et 8 124 913 CFA annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 3 105 996 CFA et 10 % des personnes gagnent plus de 8 124 913 CFA.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement HR Business Partner

  • Élaboration d'un concept de formation, d'évaluation et de récompense des employés.
  • Coordination des processus de sélection au sein de l'entreprise ou des départements assignés.
  • Coopération avec les responsables de l'entreprise pour résoudre les questions personnelles.
  • Participation active aux décisions stratégiques de l'entreprise.
  • Tenue de l'agenda personnel des employés.
  • fournir des conseils aux responsables et aux employés dans le domaine du Code du travail et de la législation connexe.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position HR Business Partner sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

128 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

1 192 476 - 2 564 940 CFA

129. place

C# Programmeur

Technologie de l'Information

Salary group 2

2 552 782 - 8 878 083 CFA

128. place

HR Business Partner

Ressources Humaines

Salary group 2

3 105 996 - 8 124 913 CFA

127. place

Concepteur réseaux de télécommunication

Télécommunications

Salary group 2

3 128 184 - 8 094 252 CFA

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

4 718 928 - 22 929 096 CFA

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 116,69 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste HR Business Partner.

Le salaire brut total pour le poste HR Business Partner varie entre 403 CFA et 1 988 CFA par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste HR Business Partner ont un salaire brut total d'au moins 677 076 CFA par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 677 076 CFA par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 258 833 CFA. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste HR Business Partner rapporte 611 534 CFA par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste HR Business Partner, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.