Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Острови Кука
logo

Інформаційні технології (IT)

Зарплата для посади Спеціаліст з бізнес-аналізу, Острови Кука

Валова зарплата в Острови Кука становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
41K - 118K NZD
10% заробляють менше 41K NZD
10% заробляють більше 118K NZD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Спеціаліст з бізнес-аналізу у Острови Кука заробляють від 40980 NZD до 118188 NZD щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 40980 NZD і 10% людей заробляють більше 118188 NZD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Спеціаліст з бізнес-аналізу

  • Аналіз вимог та консультування щодо налаштування звітів та аналітики
  • Видобування даних
  • Створення моделей даних, звітів, аналітики, моделей "що якщо", інформаційних панелей

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Спеціаліст з бізнес-аналізу на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

96. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

17282 - 35435 NZD

97. місце

Завідуючий відділом

Банківська справа

Salary group 2

41208 - 116640 NZD

96. місце

Спеціаліст з бізнес-аналізу

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

40980 - 118188 NZD

95. місце

Викладач коледжу

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 2

52986 - 102943 NZD

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

76533 - 285884 NZD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,67 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Спеціаліст з бізнес-аналізу.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Спеціаліст з бізнес-аналізу становить від 2912 NZD до 16534 NZD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Спеціаліст з бізнес-аналізу мають загальну валову зарплату щонайменше 9849 NZD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 9849 NZD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 3415 NZD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Спеціаліст з бізнес-аналізу заробіток становить 7227 NZD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Спеціаліст з бізнес-аналізу наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.