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Dados salariais por país: Cuba
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Agricultura, Indústria Alimentar

Salário para a posição Técnico Agrícola, Cuba

Salário bruto - Cuba
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
25K - 55K CUP
10% ganha menos 25K CUP
10% ganha mais 55K CUP

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Técnico Agrícola no Cuba ganham entre 24.792 CUP e 55.428 CUP anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 55.428 CUP.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Técnico Agrícola

  • Responsabilidade pelo plantio, pulverização, colheita, armazenamento e venda de produtos agrícolas.
  • Operar maquinário e equipamentos agrícolas e mantê-los em funcionamento.
  • Coletar amostras de culturas e rebanho.
  • Realizar experimentos visando aumentar a fertilidade das culturas, o desempenho do rebanho e sua resistência a doenças e pragas.
  • Manter registros dos fatos descobertos, analisá-los e tirar conclusões.
  • Limpar e esterilizar o laboratório e os equipamentos de laboratório.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Técnico Agrícola no mercado de trabalho

O cargo ocupa

498. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

14.400 - 30.312 CUP

499. lugar

Enfermeira

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

21.156 - 60.348 CUP

498. lugar

Técnico Agrícola

Agricultura, Indústria Alimentar

Salary group 2

24.792 - 55.428 CUP

497. lugar

Montador de Máquinas

Engenharia Mecânica

Salary group 2

25.980 - 53.928 CUP

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

56.736 - 269.364 CUP

Você acha essa faixa salarial grande?

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,95 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Técnico Agrícola.

O salário bruto total para a posição Técnico Agrícola varia entre 1.838 CUP e 7.157 CUP por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Técnico Agrícola têm um salário bruto total de pelo menos 4.619 CUP por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 4.619 CUP por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 2.066 CUP. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Técnico Agrícola ganha-se 3.500 CUP por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Técnico Agrícola, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.