Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Кіпр
logo

Топ-менеджмент

Зарплата для посади Директор з інформаційних технологій, Кіпр

Валова зарплата в Кіпр становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
3369 - 11889 USD
10% заробляють менше 3369 USD
10% заробляють більше 11889 USD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Директор з інформаційних технологій у Кіпр заробляють від 3369 USD до 11889 USD щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 3369 USD і 10% людей заробляють більше 11889 USD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Директор з інформаційних технологій

  • Розробка та впровадження внутрішньої IT-стратегії.
  • Контроль дотримання IT-стратегії.
  • Управління, координація, мотивація та оцінка підлеглих співробітників.
  • Аналіз потреб окремих підрозділів компанії.
  • Проведення досліджень доцільності для визначення найкращого використання наявних технічних ресурсів.
  • Прийняття рішень щодо придбання нових та модернізації існуючих IT-систем, апаратного забезпечення та програмного забезпечення.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Директор з інформаційних технологій на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

2. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

664 - 1561 USD

4. місце

Lead developer

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

3554 - 10091 USD

3. місце

Керівник лізингового відділу

Лізинг

Salary group 2

2778 - 11555 USD

2. місце

Директор з інформаційних технологій

Топ-менеджмент

Salary group 2

3369 - 11889 USD

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

3485 - 15715 USD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 117,43 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Директор з інформаційних технологій.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Директор з інформаційних технологій становить від 2331 USD до 17712 USD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Директор з інформаційних технологій мають загальну валову зарплату щонайменше 11889 USD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 11889 USD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 3369 USD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Директор з інформаційних технологій заробіток становить 8151 USD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Директор з інформаційних технологій наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.