Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Гана
logo

Інформаційні технології (IT)

Зарплата для посади ІТ/спеціаліст з технічної підтримки, Гана

Валова зарплата в Гана становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
1846 - 6038 GHS
10% заробляють менше 1846 GHS
10% заробляють більше 6038 GHS

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції ІТ/спеціаліст з технічної підтримки у Гана заробляють від 1846 GHS до 6038 GHS щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 1846 GHS і 10% людей заробляють більше 6038 GHS.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує ІТ/спеціаліст з технічної підтримки

  • Надання телефонної та електронної підтримки кінцевим користувачам у обмеженому обсязі.
  • Задання питань для визначення характеру та серйозності проблеми.
  • Визначення причини проблеми та пропонування можливих рішень.
  • Самостійне вирішення рутинних проблем кінцевих користувачів.
  • Надання керівництва кінцевим користувачам щодо використання продуктів та послуг.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада ІТ/спеціаліст з технічної підтримки на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

437. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

1306 - 2759 GHS

438. місце

Технолог харчової промисловості

Сільське господарство, Харчова промисловість

Salary group 2

2159 - 5589 GHS

437. місце

ІТ/спеціаліст з технічної підтримки

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1846 - 6038 GHS

436. місце

Коваль, робітник по металу

Інженерна механіка

Salary group 2

2551 - 5078 GHS

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

4773 - 26231 GHS

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,04 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді ІТ/спеціаліст з технічної підтримки.

Загальний розмір валової зарплати на посаді ІТ/спеціаліст з технічної підтримки становить від 1538 GHS до 10477 GHS на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді ІТ/спеціаліст з технічної підтримки мають загальну валову зарплату щонайменше 6038 GHS на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 6038 GHS на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 1846 GHS. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді ІТ/спеціаліст з технічної підтримки заробіток становить 4418 GHS на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції ІТ/спеціаліст з технічної підтримки наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.