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Données salariales par pays: Groenland
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Salaire pour le poste Enseignant, Groenland

Le salaire brut - Groenland
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
144K - 361K DKK
10% gagnent moins 144K DKK
10% gagnent plus 361K DKK
Comparez votre salaire avec celui des autres
Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Enseignant dans la région Groenland gagnent entre 144 252 DKK et 361 152 DKK annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 144 252 DKK et 10 % des personnes gagnent plus de 361 152 DKK.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.
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Quel travail effectue généralement Enseignant

  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de cours engageants qui répondent aux normes du programme d'études.
  • Dispenser un enseignement de haute qualité dans un environnement de classe, favorisant un environnement d'apprentissage positif.
  • Évaluer les progrès des élèves et fournir des commentaires constructifs pour soutenir la croissance académique.
  • Utiliser une variété de méthodes et de ressources d'enseignement pour adapter les styles d'apprentissage divers.
  • Encourager la participation des élèves et la pensée critique par le biais d'activités interactives et de discussions.
  • Collaborer avec les collègues, les parents et les administrateurs pour améliorer les programmes éducatifs.
  • Tenir des registres précis de la fréquentation, des notes et des performances des élèves.
  • Participer à des opportunités de développement professionnel pour rester à jour avec les tendances et les pratiques éducatives.
  • Soutenir le bien-être social et émotionnel des élèves par le biais du mentorat et de l'orientation.
  • Adapter les stratégies d'enseignement pour répondre aux besoins des élèves ayant des capacités et des antécédents différents.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Enseignant sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

554 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

96 030 - 213 400 DKK

555. place

Reporter

Journalisme, Medias, arts graphiques

Salary group 2

142 028 - 363 588 DKK

554. place

Enseignant

Education, Science& Recherche

Salary group 2

144 252 - 361 152 DKK

553. place

Opérateur de fraiseuse

Ingénierie Mecanique

Salary group 2

160 409 - 340 096 DKK

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

553 048 - 1 540 876 DKK

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,58 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.
Le rapport de salaire contient :
  • Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
  • Répartition des répondants par tranches salariales
  • Échelle salariale du 1er au 9e décile
  • Variation de tous les avantages non financiers suivis
  • Analyse des avantages financiers
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Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Enseignant.

Le salaire brut total pour le poste Enseignant varie entre 10 502 DKK et 48 439 DKK par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Enseignant ont un salaire brut total d'au moins 30 096 DKK par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 30 096 DKK par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 12 021 DKK. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Enseignant rapporte 22 439 DKK par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Enseignant, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.