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Dados salariais por país: Guiana
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Marketing, Publicidade, Relações Públicas

Salário para a posição Funcionário de marketing, Guiana

Salário bruto - Guiana
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
66K - 213K GYD
10% ganha menos 66K GYD
10% ganha mais 213K GYD

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Funcionário de marketing no Guiana ganham entre 66.209 GYD e 213.259 GYD por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 213.259 GYD.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Funcionário de marketing

  • Monitoramento do mercado e das atividades dos concorrentes.
  • Organização e coordenação de atividades de apoio de marketing, exposições, etc.
  • Análise e avaliação do sucesso das atividades de marketing.
  • Desenvolvimento e otimização das atividades de marketing.
  • Participação no lançamento de novos produtos.
  • Comunicação com fornecedores de serviços.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Funcionário de marketing no mercado de trabalho

O cargo ocupa

483. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

46.411 - 103.146 GYD

484. lugar

Motorista de trólebus

Transporte, Logística

Salary group 2

82.085 - 190.740 GYD

483. lugar

Funcionário de marketing

Marketing, Publicidade, Relações Públicas

Salary group 2

66.209 - 213.259 GYD

482. lugar

Técnico de Engenharia Elétrica

Engenharia Elétrica e de Energia

Salary group 2

89.397 - 181.770 GYD

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

197.191 - 896.111 GYD

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 117,43 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Funcionário de marketing.

O salário bruto total para a posição Funcionário de marketing varia entre 223 GYD e 1.485 GYD por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Funcionário de marketing têm um salário bruto total de pelo menos 213.259 GYD por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 213.259 GYD por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 66.209 GYD. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Funcionário de marketing ganha-se 152.504 GYD por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Funcionário de marketing, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.