Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Гонконг
logo

Банківська справа

Зарплата для посади Фахівець із правових актів, Гонконг

Валова зарплата в Гонконг становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
11K - 39K HKD
10% заробляють менше 11K HKD
10% заробляють більше 39K HKD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Фахівець із правових актів у Гонконг заробляють від 11010 HKD до 39421 HKD щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 11010 HKD і 10% людей заробляють більше 39421 HKD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Фахівець із правових актів

  • Оцінка законності підприємницької діяльності банку.
  • Моніторинг законодавчих норм та вимог органів нагляду, які діють у місці здійснення діяльності банку.
  • Виявлення ризиків у законодавстві та/або внутрішніх процедурах.
  • Інформування керівництва про потенційні ризики.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Фахівець із правових актів на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

122. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

5000 - 11890 HKD

123. місце

Проектувальник телекомунікаційних мереж

Телекомунікації

Salary group 2

13330 - 35731 HKD

122. місце

Фахівець із правових актів

Банківська справа

Salary group 2

11010 - 39421 HKD

121. місце

Керівник з виробництва

Менеджмент

Salary group 2

11791 - 38300 HKD

1. місце

Керівник лізингового відділу

Лізинг

Salary group 3

19793 - 119346 HKD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,26 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Фахівець із правових актів.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Фахівець із правових актів становить від 9010 HKD до 69893 HKD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Фахівець із правових актів мають загальну валову зарплату щонайменше 39421 HKD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 39421 HKD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 11010 HKD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Фахівець із правових актів заробіток становить 26965 HKD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Фахівець із правових актів наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.