Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Гонконг
logo

Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю

Зарплата для посади Копірайтер, Гонконг

Валова зарплата в Гонконг становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
11K - 19K HKD
10% заробляють менше 11K HKD
10% заробляють більше 19K HKD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Копірайтер у Гонконг заробляють від 10723 HKD до 19097 HKD щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 10723 HKD і 10% людей заробляють більше 19097 HKD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Копірайтер

  • Створення рекламних текстів, слоганів, сценаріїв, радіоджинглів та основних ідей рекламних кампаній.
  • Участь у мозкових штурмах та обговореннях.
  • Лінгвістичне редагування письмових текстів.
  • Відповідальність за лінгвістичний та текстовий аспект рекламних текстів.
  • Презентація та захист власних ідей перед клієнтами.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Копірайтер на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

477. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

5000 - 12055 HKD

478. місце

М'ясник

Сільське господарство, Харчова промисловість

Salary group 2

9014 - 21290 HKD

477. місце

Копірайтер

Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю

Salary group 2

10723 - 19097 HKD

476. місце

Установник обладнання

Виробництво

Salary group 2

9763 - 20087 HKD

1. місце

Керівник лізингового відділу

Лізинг

Salary group 3

18165 - 118572 HKD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,35 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Копірайтер.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Копірайтер становить від 9874 HKD до 27055 HKD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Копірайтер мають загальну валову зарплату щонайменше 19097 HKD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 19097 HKD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 10723 HKD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Копірайтер заробіток становить 16431 HKD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Копірайтер наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.