Сільське господарство, Харчова промисловість
Зарплата для посади Шеф-кондитер, кондитер, Гонконг
Валова зарплата в Гонконг становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
9329 - 22603 EUR
10% заробляють менше
9329 EUR
10% заробляють більше
22603 EUR
Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.
Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Шеф-кондитер, кондитер у Гонконг заробляють від 9329 EUR до 22603 EUR щорічно у брутто.
10% працівників заробляють менше ніж 9329 EUR і 10% людей заробляють більше 22603 EUR.
Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.
Яку роботу зазвичай виконує Шеф-кондитер, кондитер
- Прийом, огляд та зберігання товарів для кондитерського виробництва.
- Підготовка широкого асортименту кондитерських напівфабрикатів та готової продукції.
- Експлуатація технологічного обладнання та машин.
- Суворе дотримання рецептур, якості та кількості використовуваних інгредієнтів.
- Дотримання суворих стандартів та практик гігієни.
- Проведення сенсорного контролю якості продукції.
- Нарізання та декорування готових кондитерських виробів.
- Відбір зразків напівфабрикатів та готової продукції для лабораторного аналізу.
Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.
Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.
Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника
На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.
Найчастіше (> 15%)
Нечасто (5-15%)
Рідко (<5%)
Посада Шеф-кондитер, кондитер на ринку праці
Посада
в рейтингу заробітної плати
651. місце
Представництво жінок на посадах
Не вказано
Середній вік респондента на посаді
Не вказано
703. місце
Помічник вихователя дитячого садка
Освіта, Наука, Дослідження
6602 - 15913 EUR
652. місце
Асистент з маркетингу
Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю
11907 - 19148 EUR
651. місце
Шеф-кондитер, кондитер
Сільське господарство, Харчова промисловість
9329 - 22603 EUR
650. місце
Адміністратор на ресепшн
Туризм, гастрономія, готельна справа
10753 - 20743 EUR
1. місце
Керівник лізингового відділу
Лізинг
23977 - 156532 EUR
Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.
99,00 EUR*
Приблизно
115,34 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.
Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Шеф-кондитер, кондитер.
Загальний розмір валової зарплати на посаді Шеф-кондитер, кондитер становить від 6202 EUR до 27251 EUR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.
Найбільш оплачувані працівники на посаді Шеф-кондитер, кондитер мають загальну валову зарплату щонайменше 1884 EUR на місяць.
10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 1884 EUR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 777 EUR.
Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.
Після 5 років роботи на посаді Шеф-кондитер, кондитер заробіток становить 1328 EUR на місяць (у валовому вираженні).
До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
- дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
- підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
- розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
- підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)
Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Шеф-кондитер, кондитер наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.
#StandWithUkraine
