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Données salariales par pays: Honduras
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Salaire pour le poste Proviseur, Honduras

Le salaire brut - Honduras
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
314K - 587K HNL
10% gagnent moins 314K HNL
10% gagnent plus 587K HNL

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Proviseur dans la région Honduras gagnent entre 314 460 HNL et 587 160 HNL annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 314 460 HNL et 10 % des personnes gagnent plus de 587 160 HNL.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Proviseur

  • Élaborer et mettre en œuvre le plan et le programme scolaires annuels, garantissant une exploitation efficace tout au long de l'année académique.
  • Rendre compte et informer le conseil d'école de l'exécution du plan et du programme.
  • Organiser et participer aux travaux des instances professionnelles au sein de l'école, notamment le conseil des enseignants, les conseils de classe et les conseillers de classe.
  • Assurer la supervision pédagogique des enseignants et du personnel spécialisé (tels que les pédagogues, les psychologues et les éducateurs spécialisés), garantissant des pratiques d'enseignement de haute qualité.
  • Favoriser la collaboration et la communication avec les parents pour soutenir le développement et l'engagement des élèves.
  • Superviser les opérations financières de l'école, notamment la préparation du plan financier et du rapport financier annuel.
  • Assurer la conformité aux réglementations et normes éducatives tout en promouvant un environnement d'apprentissage positif.
  • Diriger des initiatives de développement professionnel pour le personnel afin d'améliorer l'efficacité de l'enseignement et les résultats des élèves.
  • Gérer les ressources et les installations scolaires, garantissant qu'elles répondent aux besoins des élèves et du personnel.
  • Agir en tant que représentant de l'école dans la communauté, promouvant les valeurs et la mission de l'institution.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Proviseur sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

206 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

773. place

Vendeur / Caissier

Commerce

Salary group 1

207. place

Testeur informatique

Technologie de l'Information

Salary group 2

238 548 - 685 236 HNL

206. place

Proviseur

Education, Science& Recherche

Salary group 2

314 460 - 587 160 HNL

205. place

ingénieur Procédé

Industrie Automobile

Salary group 2

226 776 - 704 952 HNL

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

574 176 - 2 460 660 HNL

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 114,35 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.