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Données salariales par pays: Jamaïque
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Economie, Finance, Comptabilité

Salaire pour le poste Spécialiste Reporting, Jamaïque

Le salaire brut - Jamaïque
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
574K - 1,7M JMD
10% gagnent moins 574K JMD
10% gagnent plus 1,7M JMD

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Spécialiste Reporting dans la région Jamaïque gagnent entre 573 852 JMD et 1 724 388 JMD annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 573 852 JMD et 10 % des personnes gagnent plus de 1 724 388 JMD.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Spécialiste Reporting

  • Structuration et segmentation du reporting en un système de reporting complet
  • Mise en œuvre et respect des normes et politiques de reporting de l'entreprise/groupe
  • Conception de rapports réguliers pour les zones gérées à la demande des supérieurs hiérarchiques et autres utilisateurs
  • Création de rapports non standards à la demande de la direction de l'entreprise, des supérieurs hiérarchiques et d'autres utilisateurs
  • Coopération en matière de reporting pour la société mère
  • Coopération en matière de reporting pour les autorités étatiques et réglementaires
  • Acquisition, contrôle, édition et agrégation de données provenant de diverses sources de données de l'entreprise (par exemple CRM, systèmes opérationnels – ventes, production, logistique, comptabilité financière), travail avancé avec des outils de bases de données
  • Développement d'une superstructure d'information ou libre-service d'information sur les systèmes opérationnels sous la forme d'un système d'information de gestion utilisant les technologies BI en coopération avec la direction des systèmes d'information

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Spécialiste Reporting sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

338 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

817. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

480 000 - 705 564 JMD

339. place

Soldat

Sécurité& Protection

Salary group 2

731 508 - 1 508 928 JMD

338. place

Spécialiste Reporting

Economie, Finance, Comptabilité

Salary group 2

573 852 - 1 724 388 JMD

337. place

Concessionnaire automobile

Commerce

Salary group 2

601 308 - 1 696 812 JMD

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

1 296 180 - 6 212 952 JMD

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 114,05 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.