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Données salariales par pays: Cambodge
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Technologie de l'Information

Salaire pour le poste Ingénieur de conception IC, Cambodge

Le salaire brut - Cambodge
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
942K - 3,6M KHR
10% gagnent moins 942K KHR
10% gagnent plus 3,6M KHR
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Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Ingénieur de conception IC dans la région Cambodge gagnent entre 942 466 KHR et 3 552 640 KHR mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 942 466 KHR et 10 % des personnes gagnent plus de 3 552 640 KHR.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.
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Quel travail effectue généralement Ingénieur de conception IC

  • Concevoir et développer des circuits intégrés (CI) pour diverses applications.
  • Collaborer avec des équipes multifonctionnelles pour définir les spécifications et les exigences de conception.
  • Utiliser les outils et les méthodologies de conception standard de l'industrie pour la conception et la vérification de CI.
  • Réaliser des simulations et des analyses pour valider les performances et la fonctionnalité du circuit.
  • Dépanner et résoudre les problèmes de conception tout au long du processus de développement.
  • Préparer une documentation détaillée pour les processus et les résultats de conception.
  • Participer à des examens de conception et fournir des commentaires pour améliorer la qualité de la conception.
  • Se tenir au courant des technologies et des tendances émergentes dans la conception de CI et l'industrie des semiconducteurs.
  • Assister à l'intégration des CI dans des systèmes et des produits plus larges.
  • Soutenir les tests et la validation de prototypes pour garantir la conformité aux spécifications.
  • Contribuer à des initiatives d'amélioration continue au sein de l'équipe d'ingénierie.
  • Assurer le respect des échéances et des jalons du projet tout en maintenant des normes de qualité élevées.
  • Collaborer avec les fournisseurs et les fabricants pour faciliter la production et résoudre les défis techniques.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Ingénieur de conception IC sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

27 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

695. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

497 898 - 681 086 KHR

28. place

Conseiller médical

Pharmacie

Salary group 2

1 335 699 - 2 998 544 KHR

27. place

Ingénieur de conception IC

Technologie de l'Information

Salary group 2

942 466 - 3 552 640 KHR

26. place

Gestionnaire de projet

Construction, Immobilier

Salary group 2

839 589 - 3 705 874 KHR

1. place

Manager Marketing

Management

Salary group 3

1 066 252 - 6 275 388 KHR

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,47 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.
Le rapport de salaire contient :
  • Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
  • Répartition des répondants par tranches salariales
  • Échelle salariale du 1er au 9e décile
  • Variation de tous les avantages non financiers suivis
  • Analyse des avantages financiers
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Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Ingénieur de conception IC.

Le salaire brut total pour le poste Ingénieur de conception IC varie entre 762 996 KHR et 6 371 462 KHR par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Ingénieur de conception IC ont un salaire brut total d'au moins 3 552 640 KHR par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 3 552 640 KHR par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 942 466 KHR. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Ingénieur de conception IC rapporte 2 626 631 KHR par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Ingénieur de conception IC, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.