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Datos salariales por país: Camboya
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Salario para el puesto Especialista en testing en TI, Camboya

Salario bruto - Camboya
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
653K - 1,8M KHR
10% gana menos 653K KHR
10% gana más 1,8M KHR
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Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Especialista en testing en TI en Camboya ganan entre 653.445 KHR y 1.802.896 KHR mensual bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 653.445 KHR y el 10 % de las personas gana más de 1.802.896 KHR.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.
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Qué trabajo realiza normalmente Especialista en testing en TI

  • Responsabilidad por la prueba de aplicaciones de software con énfasis en la detección de errores en términos de funcionalidad, usabilidad y seguridad del software.
  • Diseño de la estrategia de prueba base.
  • Creación de escenarios de prueba dependiendo del método de prueba aplicado.
  • Preparación de datos de prueba.
  • Realización de pruebas de aplicaciones manuales y automatizadas.
  • Detección, registro y notificación de todos los errores detectados.
  • Realización de la reevaluación de los errores informados.
  • Evaluación de los resultados de las pruebas.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.
Pruebe gratuitamente la Herramienta de Comparación de Salarios

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Especialista en testing en TI en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

236. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

695. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

497.981 - 694.300 KHR

237. lugar

Corredor de bolsa

Banco

Salary group 2

721.083 - 1.700.913 KHR

236. lugar

Especialista en testing en TI

Tecnologías de la información

Salary group 2

653.445 - 1.802.896 KHR

235. lugar

Consejero Jefe de Estado

Administración pública y autogobierno

Salary group 2

497.981 - 2.035.018 KHR

1. lugar

Director general

Alta dirección

Salary group 3

1.115.817 - 6.662.445 KHR

¿Le parece amplia la horquilla salarial?

Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

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Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,83 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.
El informe salarial contiene:
  • Salario del puesto por región, formación, experiencia, tamaño de la empresa y edad
  • Distribución de los encuestados por tramos salariales
  • Rango salarial del 1.º al 9.º decil
  • Desglose de todos los beneficios no financieros monitorizados
  • Análisis de los beneficios financieros

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Especialista en testing en TI.

El salario bruto total en el puesto Especialista en testing en TI oscila entre 561.593 KHR y 2.988.690 KHR al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Especialista en testing en TI tienen un salario bruto total de al menos 1.802.896 KHR al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 1.802.896 KHR al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 653.445 KHR. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Especialista en testing en TI se gana 1.434.338 KHR al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Especialista en testing en TI, actualmente hemos recopilado menos que 20 encuestados verificados.