Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Камбоджа
logo

Менеджмент

Зарплата для посади Менеджер з ризиків, Камбоджа

Валова зарплата в Камбоджа становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
913K - 2,8M KHR
10% заробляють менше 913K KHR
10% заробляють більше 2,8M KHR

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Менеджер з ризиків у Камбоджа заробляють від 912627 KHR до 2791955 KHR щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 912627 KHR і 10% людей заробляють більше 2791955 KHR.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Менеджер з ризиків

  • Визначення ризиків, пов'язаних з діяльністю компанії.
  • Розробка стратегії управління ризиками.
  • Встановлення методології та процесів, спрямованих на контроль та управління ризиками.
  • Регулярна оцінка ризиків, визначення ймовірності та наслідків їх виникнення.
  • Заповнення та оновлення внутрішніх нормативних документів, пов'язаних з управлінням ризиками.
  • Підготовка звітів та рекомендацій для керівництва компанії.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Менеджер з ризиків на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

61. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

695. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

500000 - 678875 KHR

62. місце

Інженер електрик

Енергетика та електропостачання

Salary group 2

799636 - 2948946 KHR

61. місце

Менеджер з ризиків

Менеджмент

Salary group 2

912627 - 2791955 KHR

60. місце

Програміст Objective-C

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

752351 - 3040282 KHR

1. місце

Керівник маркетингу

Менеджмент

Salary group 3

1068086 - 6276690 KHR

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,95 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Менеджер з ризиків.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Менеджер з ризиків становить від 770050 KHR до 4762535 KHR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Менеджер з ризиків мають загальну валову зарплату щонайменше 2791955 KHR на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 2791955 KHR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 912627 KHR. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Менеджер з ризиків заробіток становить 1941367 KHR на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Менеджер з ризиків наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.