Dirección y gerencia

Salario para el puesto Gerente de hotel, Corea del Sur

Salario bruto - Corea del Sur

El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.

El 80% de las personas ganan:

15K - 58K EUR

10% gana menos 15K EUR

10% gana más 58K EUR

Compare su salario con otras personas

¿Qué significan los datos del gráfico?

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Gerente de hotel en Corea del Sur ganan entre 15.091 EUR y 58.124 EUR anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 15.091 EUR y el 10 % de las personas gana más de 58.124 EUR.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

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Qué trabajo realiza normalmente Gerente de hotel

Gestionar un hotel o un grupo de hoteles
Supervisar todos los departamentos, instalaciones y centros vacacionales
Responsable de la preparación y ejecución del plan de negocios, el plan de inversión y financiero del hotel
Responsable de que el hotel esté listo para prestar servicios
Responsable de asegurar un número suficiente de empleados calificados
Participar en la selección y aprobación de nuevos empleados, tomando decisiones sobre la finalización de empleos
Supervisar el funcionamiento del hotel, revisar informes diarios y estados de operaciones mensuales
Asegurar la relaciones públicas del hotel
Supervisar la satisfacción de los huéspedes y la calidad de los servicios prestados
Participar en ferias, reuniones y talleres
Colaborar en la creación de estrategias comerciales y su puesta en práctica

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

Pruebe gratuitamente la Herramienta de Comparación de Salarios

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Gerente de hotel en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

162. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

812. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

7.558 - 17.410 EUR

163. lugar

Director de marketing de productos

Marketing, publicidad y RRPP

15.783 - 57.088 EUR

162. lugar

Gerente de hotel

Dirección y gerencia

15.091 - 58.124 EUR

161. lugar

Director de escuela

Alta dirección

13.785 - 60.243 EUR

1. lugar

Director general

Alta dirección

28.917 - 153.531 EUR

¿Le parece amplia la horquilla salarial?

Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

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Salarios de los empleados

99,00 EUR*

Acceso para 1 usuario

Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

El informe salarial contiene:

Salario del puesto por región, formación, experiencia, tamaño de la empresa y edad
Distribución de los encuestados por tramos salariales
Rango salarial del 1.º al 9.º decil
Desglose de todos los beneficios no financieros monitorizados
Análisis de los beneficios financieros