Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: казахстан
logo

Зарплати на посадах у казахстан

Дізнайтеся діапазон зарплати для посади в казахстан.

Діапазон заробітної плати людини, яка працює в in казахстан, зазвичай складає від 4591 USD (мінімальна заробітна плата) плата) до 15541 USD.

Це повна річна зарплата з преміями та преміями. Рівень заробітної плати сильно варіюється від сектора до сектора. Рівні заробітної плати в інших областях можна знайти за посиланнями нижче.

Середньорічна брутто-зарплата в казахстан за даними опитування
Робочі сфери
 
в USD
 
icon
Інженерна механіка
8407
icon
Інформаційні технології (IT)
13188
icon
Автомобільна промисловість
8082
icon
Адміністративна робота
7043
icon
Банківська справа
9494
icon
Безпека та охорона
7584
icon
Будівництво та нерухомість
9000
icon
Виробництво
7404
icon
Водне господарство, лісівництво, навколишнє середовище
7394
icon
Гірничодобувна промисловість, металургія
8745
icon
Деревообробна промисловість
6997
icon
Держслужба, адміністративне управління
8752
icon
Економіка, фінанси, бухгалтерський облік
8708
icon
Енергетика та електропостачання
8626
icon
Журналістика, поліграфія та друковані ЗМІ
7383
icon
Комерція
8055
icon
Легка промисловість
5177
icon
Лізинг
11535
icon
Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю
8307
icon
Менеджмент
12059
icon
Мистецтво та культура
7009
icon
Низькокваліфікована робоча сила
5123
icon
Освіта, Наука, Дослідження
7041
icon
Охорона здоров'я та соціальна робота
7805
icon
Переклади
7687
icon
Право та законодавство
9951
icon
Підтримка клієнтів
7375
icon
Страхування
8768
icon
Сфера обслуговування
6167
icon
Сільське господарство, Харчова промисловість
6729
icon
Телекомунікації
10124
icon
Технологія, розвиток
11349
icon
Топ-менеджмент
19179
icon
Транспорт, перевезення, логістика
7463
icon
Туризм, гастрономія, готельна справа
6784
icon
Управління кадрами
8551
icon
Управління якістю
8962
icon
Фармацевтична промисловість
9200
icon
Хімічна промисловість
7580

Дізнайтеся, чи чесно вам платять

Отримайтебезкоштовне індивідуальне порівняння заробітної плати.