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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Indústria de processamento de madeira

Salário para a posição Técnico de madeira, Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
453K - 1,2M LKR
10% ganha menos 453K LKR
10% ganha mais 1,2M LKR
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Técnico de madeira no Sri Lanka ganham entre 453.496 LKR e 1.229.671 LKR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 1.229.671 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Técnico de madeira

  • Preparação de documentação técnica para produtos.
  • Elaboração de padrões para o consumo de mão-de-obra e materiais.
  • Proposta da categoria, tipo e número de máquinas e equipamentos.
  • Realização de testes de qualidade em materiais de entrada.
  • Verificação do cumprimento dos procedimentos tecnológicos.
  • Cooperação no processo e inspeção final.
  • Elaboração de descrições técnicas e instruções de uso.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Técnico de madeira no mercado de trabalho

O cargo ocupa

538. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

259.536 - 598.368 LKR

539. lugar

Estilista de Imagem, Estilista de Beleza

Serviços

Salary group 2

479.659 - 1.186.066 LKR

538. lugar

Técnico de madeira

Indústria de processamento de madeira

Salary group 2

453.496 - 1.229.671 LKR

537. lugar

Operador de Help Desk

Atendimento ao cliente

Salary group 2

579.951 - 1.059.610 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

1.578.514 - 9.017.588 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,47 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Técnico de madeira.

O salário bruto total para a posição Técnico de madeira varia entre 89 LKR e 464 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Técnico de madeira têm um salário bruto total de pelo menos 102.473 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 102.473 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 37.791 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Técnico de madeira ganha-se 78.126 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Técnico de madeira, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.