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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Medicina & Assistência Social

Salário para a posição Enfermeiro/a Chefe, Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
46K - 143K LKR
10% ganha menos 46K LKR
10% ganha mais 143K LKR

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Enfermeiro/a Chefe no Sri Lanka ganham entre 46.175 LKR e 142.700 LKR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 142.700 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Enfermeiro/a Chefe

  • Ser responsável pelo padrão profissional de cuidados de saúde prestados no hospital.
  • Gerenciar e supervisionar enfermeiras-chefe e gerenciar funcionários de saúde em cooperação com chefes de departamento.
  • Garantir o preenchimento das vagas de funcionários no hospital em cooperação com chefes de departamento.
  • Ser responsável pela organização, qualidade e eficiência dos cuidados de saúde prestados.
  • Ser responsável pela adesão a métodos profissionais e éticos de cuidados de saúde.
  • Criar planos de treinamento e garantir a formação de funcionários subordinados.
  • Lidar com reclamações de pacientes em cooperação com o departamento jurídico.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Enfermeiro/a Chefe no mercado de trabalho

O cargo ocupa

264. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

21.657 - 49.794 LKR

265. lugar

Recrutador

Recursos Humanos

Salary group 2

46.151 - 142.697 LKR

264. lugar

Enfermeiro/a Chefe

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

46.175 - 142.700 LKR

263. lugar

Gerente de Frota

Gestão

Salary group 2

40.484 - 151.357 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

132.828 - 799.598 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,96 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Enfermeiro/a Chefe.

O salário bruto total para a posição Enfermeiro/a Chefe varia entre 38.889 LKR e 244.067 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Enfermeiro/a Chefe têm um salário bruto total de pelo menos 142.700 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 142.700 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 46.175 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Enfermeiro/a Chefe ganha-se 89.655 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Enfermeiro/a Chefe, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.