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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Tecnologia da Informação

Salário para a posição Especialista em experiência do usuário (UX), Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
67K - 301K LKR
10% ganha menos 67K LKR
10% ganha mais 301K LKR

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Especialista em experiência do usuário (UX) no Sri Lanka ganham entre 67.114 LKR e 300.757 LKR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 300.757 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Especialista em experiência do usuário (UX)

  • Condução e interpretação de pesquisas com usuários (entrevistas, testes, análise de dados).
  • Criação de estratégias UX e recomendações para o desenvolvimento de produtos.
  • Avaliação de soluções existentes (auditoria UX, análise heurística).
  • Colaboração com gerentes de produto e partes interessadas em alto nível.
  • Mentoria de designers UX e desenvolvedores.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Especialista em experiência do usuário (UX) no mercado de trabalho

O cargo ocupa

30. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

21.628 - 49.864 LKR

31. lugar

Consultor de TI

Tecnologia da Informação

Salary group 2

57.249 - 311.346 LKR

30. lugar

Especialista em experiência do usuário (UX)

Tecnologia da Informação

Salary group 2

67.114 - 300.757 LKR

29. lugar

Gerente de produtos de TI

Tecnologia da Informação

Salary group 2

71.807 - 296.382 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

129.349 - 739.135 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,39 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Especialista em experiência do usuário (UX).

O salário bruto total para a posição Especialista em experiência do usuário (UX) varia entre 52.198 LKR e 558.468 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Especialista em experiência do usuário (UX) têm um salário bruto total de pelo menos 300.757 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 300.757 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 67.114 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Especialista em experiência do usuário (UX) ganha-se 204.874 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Especialista em experiência do usuário (UX), temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.