Ingénierie Mecanique

Salaire pour le poste Ingénieur mécanicien qualifié, Birmanie

Le salaire brut - Birmanie

Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.

80 % des gens gagnent :

417K - 1,4M MMK

10% gagnent moins 417K MMK

10% gagnent plus 1,4M MMK

Comparez votre salaire avec celui des autres

Que signifient les données du graphique ?

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Ingénieur mécanicien qualifié dans la région Birmanie gagnent entre 416 811 MMK et 1 433 450 MMK mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 416 811 MMK et 10 % des personnes gagnent plus de 1 433 450 MMK.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Comparez votre salaire avec celui des autres

Quel travail effectue généralement Ingénieur mécanicien qualifié

Lecture et interprétation de plans, dessins techniques, schémas et rapports générés par ordinateur.
Concertation avec les ingénieurs et autres membres du personnel pour mettre en œuvre les procédures opérationnelles, résoudre les dysfonctionnements de système et fournir des informations techniques.
Recherche et analyse des propositions de conception des clients, des spécifications, des manuels et autres données pour évaluer la faisabilité, le coût et les exigences de maintenance des conceptions ou applications.
Recherche, conception, évaluation, installation, exploitation et maintenance de produits, équipements, systèmes et processus mécaniques pour répondre aux exigences tout en appliquant les principes d'ingénierie.
Fourniture de commentaires aux ingénieurs de conception sur les problèmes et les besoins des clients.
Supervision de l'installation, de l'exploitation, de la maintenance et de la réparation pour s'assurer que les machines et les équipements sont installés et fonctionnent selon les spécifications.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Ingénieur mécanicien qualifié sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

302 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

812. place

Ouvrier de fonderie

Ingénierie Mecanique

198 528 - 390 395 MMK

303. place

Manager du service de reclamation

Management

363 692 - 1 484 255 MMK

302. place

Ingénieur mécanicien qualifié

Ingénierie Mecanique

416 811 - 1 433 450 MMK

301. place

Sommelier

Tourisme, Hotellerie, Gastronomie

650 761 - 1 121 195 MMK

1. place

Chef de projet senior

Management

893 920 - 5 570 435 MMK

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés

Rapport salarial PRO

1 emploi

99,00 EUR*

Accès pour 1 utilisateur

Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Le rapport de salaire contient :

Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
Répartition des répondants par tranches salariales
Échelle salariale du 1er au 9e décile
Variation de tous les avantages non financiers suivis
Analyse des avantages financiers

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