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Datos salariales por país: Birmania
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Construcción e inmobiliaria

Salario para el puesto Ingeniero de diseño, Birmania

Salario bruto - Birmania
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
4,5M - 14,6M MMK
10% gana menos 4,5M MMK
10% gana más 14,6M MMK

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Ingeniero de diseño en Birmania ganan entre 4.521.156 MMK y 14.642.184 MMK anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 4.521.156 MMK y el 10 % de las personas gana más de 14.642.184 MMK.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Ingeniero de diseño

  • Creación de modelos 3D de máquinas, dispositivos y equipos utilizando software de diseño especializado.
  • Elaboración de documentación de dibujos.
  • Comunicación con el departamento de producción, proveedores, etc.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Ingeniero de diseño en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

352. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

702. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

2.906.140 - 6.248.200 MMK

353. lugar

Director de turno

Turismo, gastronomía y hostelería

Salary group 2

5.510.568 - 13.250.640 MMK

352. lugar

Ingeniero de diseño

Construcción e inmobiliaria

Salary group 2

4.521.156 - 14.642.184 MMK

351. lugar

Oficial forestal de distrito

Gestión del agua, silvicultura y medio ambiente

Salary group 2

5.833.236 - 12.857.760 MMK

1. lugar

Gestor de proyectos de TI

Tecnologías de la información

Salary group 3

16.103.820 - 55.733.268 MMK

¿Le parece amplia la horquilla salarial?

Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

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Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,95 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Ingeniero de diseño.

El salario bruto total en el puesto Ingeniero de diseño oscila entre 314.527 MMK y 2.112.099 MMK al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Ingeniero de diseño tienen un salario bruto total de al menos 1.220.182 MMK al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 1.220.182 MMK al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 376.763 MMK. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Ingeniero de diseño se gana 1.062.126 MMK al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Ingeniero de diseño, actualmente hemos recopilado menos que 20 encuestados verificados.