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Datos salariales por país: Birmania
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Dirección y gerencia

Salario para el puesto Gerente de proyectos senior, Birmania

Salario bruto - Birmania
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
10,1M - 62,2M MMK
10% gana menos 10,1M MMK
10% gana más 62,2M MMK

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Gerente de proyectos senior en Birmania ganan entre 10.104.432 MMK y 62.166.144 MMK anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 10.104.432 MMK y el 10 % de las personas gana más de 62.166.144 MMK.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Gerente de proyectos senior

  • Gestión autónoma de proyectos costosos de mediana a gran escala.
  • Asignación de tareas y coordinación de miembros individuales del equipo del proyecto.
  • Verificación del cumplimiento del presupuesto establecido, plazos y calidad de los trabajos.
  • Selección y conclusión de contratos con contratistas y subcontratistas adecuados.
  • Comunicación con el cliente, contratistas, subcontratistas, ministerios, instituciones estatales, etc.
  • Garantía de la entrega de los trabajos al cliente.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Gerente de proyectos senior en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

2. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

702. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

2.906.140 - 6.248.200 MMK

4. lugar

Director de informática

Alta dirección

Salary group 2

10.651.161 - 51.825.786 MMK

3. lugar

Director general

Alta dirección

Salary group 2

11.538.757 - 55.672.039 MMK

2. lugar

Gerente de proyectos senior

Dirección y gerencia

Salary group 2

10.104.432 - 62.166.144 MMK

1. lugar

Gestor de proyectos de TI

Tecnologías de la información

Salary group 3

16.103.820 - 55.733.268 MMK

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Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

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Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,69 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Gerente de proyectos senior.

El salario bruto total en el puesto Gerente de proyectos senior oscila entre 595.945 MMK y 10.120.518 MMK al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Gerente de proyectos senior tienen un salario bruto total de al menos 5.180.512 MMK al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 5.180.512 MMK al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 842.036 MMK. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Gerente de proyectos senior se gana 3.567.207 MMK al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Gerente de proyectos senior, actualmente hemos recopilado 23 encuestados verificados.