Support Ukraine #StandWithUkraine
Данные о зарплатах по стране: Мьянма
logo

Строительство и недвижимость

Зарплата для должности Техник-строитель, Мьянма

Зарплата брутто в Мьянма составляет
На зарплату сотрудника влияет ряд факторов, в первую очередь регион, в котором он работает, стаж работы, размер компании и многое другое.
Сравните свою зарплату с зарплатами других людей на той же должности и в том же регионе бесплатно и анонимно.
80% людей зарабатывают:
367K - 1,2M MMK
10% зарабатывают меньше 367K MMK
10% зарабатывают больше 1,2M MMK

Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Paylab.com, 80% людей на позиции Техник-строитель в Мьянма зарабатывают от 367 440 MMK до 1 216 497 MMK ежемесячно брутто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 367 440 MMK, а 10% людей зарабатывают больше 1 216 497 MMK.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений. Приняв участие в бесплатном анонимном опросе, вы получите более точное сравнение вашей зарплаты с зарплатами других людей, работающих на той же должности, что и вы.

Какую работу обычно выполняет Техник-строитель

  • Координация и управление мероприятиями по ремонту и техобслуживанию объектов и устройств
  • Обеспечение данных для разработки бюджетов и расчетов
  • Общение с клиентами, решение жалоб и технических проблем
  • Выявление и устранение неисправностей

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Техник-строитель

Место работы
в рейтинге зарплат на

361 месте

Представительство женщин в должности

n/a

Средний возраст респондента в должности

n/a

702. место

Помощник воспитателя детского сада

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

242 135 - 519 495 MMK

362. место

Финансовый консультант

Банковское дело

Salary group 2

435 946 - 1 118 928 MMK

361. место

Техник-строитель

Строительство и недвижимость

Salary group 2

367 440 - 1 216 497 MMK

360. место

Техник-инспектор

Энергетика и электроснабжение

Salary group 2

412 229 - 1 152 531 MMK

1. место

Руководитель проектов по информационным технологиям

Информационные технологии (IT)

Salary group 3

1 341 985 - 4 644 439 MMK

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Зарплаты сотрудников
Отчет по зарплатам
Одна должность
99,00 EUR*
Примерно 115,49 USD
Доступ для 1 пользователя
Идеально подходит для разового анализа конкретной должности.

Часто задаваемые вопросы и ответы о зарплате на должности Техник-строитель.

Общий размер валовой зарплаты на должности Техник-строитель составляет от 146 MMK до 1 020 MMK в месяц. Для точного сравнения рекомендуем сравнить свою зарплату через анкету на Paylab.com, чтобы получить более точное представление с учетом региона, в котором вы работаете.

Лучше всего оплачиваемые сотрудники на должности Техник-строитель имеют общую валовую зарплату не менее 1 216 497 MMK в месяц.

10% самых высокооплачиваемых сотрудников на этой должности имеют общую валовую зарплату выше 1 216 497 MMK в месяц, а 10% самых низкооплачиваемых — ниже 367 440 MMK. Приняв участие в нашем опросе о зарплатах, вы получите точное сравнение вашей зарплаты со средним уровнем на рынке с учетом региона, в котором вы работаете.

После 5 лет работы на должности Техник-строитель зарабатывают 1 060 801 MMK в месяц (в валовом выражении).

К переговорам о зарплате нужно хорошо подготовиться. При переговорах о зарплате рекомендуем сосредоточиться на следующих вещах:
  • узнайте текущую рыночную стоимость позиции – на Paylab.com это можно сделать бесплатно и анонимно
  • подчеркните свой опыт и достижения – важно правильно выбрать время для разговора о зарплате
  • расширенные обязанности – если вы работаете сверх своей роли и обязанностей
  • подготовьте альтернативы – если повышение зарплаты невозможно, существуют и другие варианты (бонусы, дополнительный отпуск и т.д.)

Данные о зарплатах взяты из опроса, где каждый может анонимно сравнить свою зарплату с другими сотрудниками на той же должности. Эти данные мы очищаем и обрабатываем по нашей методике. Для позиции Техник-строитель у нас сейчас собрано меньше, чем 20 проверенных респондентов.