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Datos salariales por país: Mauritania
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Minería, metalurgia

Salario para el puesto Ingeniero de minas, Mauritania

Salario bruto - Mauritania
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
288K - 298K MRO
10% gana menos 288K MRO
10% gana más 298K MRO

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Ingeniero de minas en Mauritania ganan entre 288.000 MRO y 297.780 MRO anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 288.000 MRO y el 10 % de las personas gana más de 297.780 MRO.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Ingeniero de minas

  • Realizar estudios de viabilidad y evaluaciones ambientales para proyectos mineros.
  • Diseñar y planificar operaciones mineras, incluyendo la selección de equipo y tecnología.
  • Supervisar el proceso de extracción para asegurar la eficiencia y la seguridad.
  • Colaborar con geólogos para evaluar yacimientos minerales y potencial de recursos.
  • Implementar y supervisar políticas y prácticas de salud, seguridad y medio ambiente.
  • Analizar datos para mejorar procesos operativos y reducir costos.
  • Gestionar equipos de técnicos y trabajadores para asegurar la finalización de proyectos dentro de los plazos establecidos.
  • Preparar informes técnicos y presentaciones para partes interesadas y organismos reguladores.
  • Mantenerse actualizado sobre tendencias, tecnologías y regulaciones de la industria que afecten las operaciones mineras.
  • Asegurar el cumplimiento de leyes y regulaciones mineras locales, nacionales e internacionales.
  • Participar en iniciativas de participación comunitaria relacionadas con actividades mineras.
  • Proporcionar capacitación y apoyo a ingenieros junior y otros miembros del personal.
  • Resolver problemas operativos y desarrollar soluciones para mejorar la productividad.
  • Coordinar con otros departamentos, como finanzas y logística, para alinear los objetivos del proyecto.
  • Evaluar el rendimiento de los equipos de minería y recomendar actualizaciones o reemplazos.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Ingeniero de minas en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

487. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

812. lugar

Director del grupo de negocios

Dirección y gerencia

Salary group 1

288.000 - 412.860 MRO

488. lugar

Instalador electricista

Ingeniería eléctrica y energética

Salary group 2

288.000 - 288.000 MRO

487. lugar

Ingeniero de minas

Minería, metalurgia

Salary group 2

288.000 - 297.780 MRO

486. lugar

Gerente de productos en la industria farmacéutica

Industria farmacéutica

Salary group 2

288.000 - 312.516 MRO

1. lugar

Director de informática

Alta dirección

Salary group 3

288.000 - 958.488 MRO

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