Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Малаві
logo

Менеджмент

Зарплата для посади Начальник служби технічного контролю, Малаві

Валова зарплата в Малаві становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
1456 - 6353 EUR
10% заробляють менше 1456 EUR
10% заробляють більше 6353 EUR

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Начальник служби технічного контролю у Малаві заробляють від 1456 EUR до 6353 EUR щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 1456 EUR і 10% людей заробляють більше 6353 EUR.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Начальник служби технічного контролю

  • Розробка, впровадження та підтримка процесів, пов'язаних із управлінням якістю.
  • Перевірка вхідної сировини та напівфабрикатів.
  • Заключний контроль продукції.
  • Призначення завдань та керівництво командою тестувальників/внутрішніх аудиторів.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Начальник служби технічного контролю на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

83. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

713 - 1576 EUR

84. місце

Програміст Javascript

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1593 - 6066 EUR

83. місце

Начальник служби технічного контролю

Менеджмент

Salary group 2

1456 - 6353 EUR

82. місце

Завідуючий відділом

Страхування

Salary group 2

1878 - 5766 EUR

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

2586 - 16418 EUR

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,01 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Начальник служби технічного контролю.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Начальник служби технічного контролю становить від 110 EUR до 1136 EUR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Начальник служби технічного контролю мають загальну валову зарплату щонайменше 529 EUR на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 529 EUR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 121 EUR. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Начальник служби технічного контролю заробіток становить 357 EUR на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Начальник служби технічного контролю наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.