Ingénierie Mecanique

Salaire pour le poste ingénieur Procédé, Papouasie Nouvelle Guinée

Le salaire brut - Papouasie Nouvelle Guinée

Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.

80 % des gens gagnent :

28K - 77K PGK

10% gagnent moins 28K PGK

10% gagnent plus 77K PGK

Comparez votre salaire avec celui des autres

Que signifient les données du graphique ?

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste ingénieur Procédé dans la région Papouasie Nouvelle Guinée gagnent entre 28 122 PGK et 76 823 PGK annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 28 122 PGK et 10 % des personnes gagnent plus de 76 823 PGK.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Comparez votre salaire avec celui des autres

Quel travail effectue généralement ingénieur Procédé

Responsabilité pour la mise en œuvre de nouveaux produits au sein de l'entreprise.
Rédaction d'une documentation de production détaillée et de procédures de travail.
Mise à jour de la documentation de production et des procédures de travail en cas de modification du processus de production.
Mise en place d'outils augmentant l'efficacité du processus de production (par exemple Six Sigma, Kaizen, Lean, poka-yoke, etc.).
Réduction des coûts de production tout en maintenant le niveau de qualité requis.
Résolution des problèmes et des anomalies survenus.
Participation à la sélection et au déploiement d'équipements technologiques sur les locaux de l'entreprise.
Estimation des besoins en matière de personnel, de temps de production et de coûts.
Communication avec les autres départements de l'entreprise.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position ingénieur Procédé sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

279 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

817. place

Employé Administratif

Administration

12 192 - 30 739 PGK

280. place

Redacteur Technique

Technologie de l'Information

28 243 - 76 642 PGK

279. place

ingénieur Procédé

Ingénierie Mecanique

28 122 - 76 823 PGK

278. place

Ingénieur qualité

Qualité

26 520 - 79 188 PGK

1. place

Directeur Général

Top management

58 056 - 260 664 PGK

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés

Rapport salarial PRO

1 emploi

99,00 EUR*

Environ 114,67 USD

Accès pour 1 utilisateur

Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Le rapport de salaire contient :

Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
Répartition des répondants par tranches salariales
Échelle salariale du 1er au 9e décile
Variation de tous les avantages non financiers suivis
Analyse des avantages financiers

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