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Dados salariais por país: Filipinas
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Medicina & Assistência Social

Salário para a posição Parteira, Filipinas

Salário bruto - Filipinas
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
287 - 761 EUR
10% ganha menos 287 EUR
10% ganha mais 761 EUR
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Parteira no Filipinas ganham entre 287 EUR e 761 EUR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 761 EUR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Parteira

  • Prestar cuidados às mulheres durante a gravidez, o parto e o pós-parto.
  • Manter e apoiar a condição de saúde ótima de mães novas e grávidas.
  • Conduzir um parto fisiológico, cooperando com um médico em caso de complicações.
  • Educar mães novas e grávidas sobre os cuidados com recém-nascidos.
  • Preparar mães novas e grávidas para a amamentação.
  • Visitar mulheres com problemas ginecológicos.
  • Gerenciar prontuários médicos.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Parteira no mercado de trabalho

O cargo ocupa

521. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

185 - 403 EUR

522. lugar

Trabalhador de manutenção

Construção & Imóveis

Salary group 2

246 - 818 EUR

521. lugar

Parteira

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

287 - 761 EUR

520. lugar

Designer de interiores

Construção & Imóveis

Salary group 2

242 - 828 EUR

1. lugar

Diretor Nacional

Alta administração

Salary group 3

561 - 4.043 EUR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,37 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Parteira.

O salário bruto total para a posição Parteira varia entre 289 EUR e 1.452 EUR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Parteira têm um salário bruto total de pelo menos 761 EUR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 761 EUR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 287 EUR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Parteira ganha-se 514 EUR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Parteira, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.