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Dados salariais por país: Paquistão
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Gestão

Salário para a posição Lojista, Paquistão

Salário bruto - Paquistão
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
37K - 96K PKR
10% ganha menos 37K PKR
10% ganha mais 96K PKR
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Lojista no Paquistão ganham entre 36.608 PKR e 95.611 PKR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 95.611 PKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
Compare seu salário com os outros

Que tipo de trabalho realiza normalmente Lojista

  • Responsabilidade pela rentabilidade, nível de serviços prestados, limpeza, eficiência e bom funcionamento geral das operações confiadas.
  • Encomenda de mercadorias aos fornecedores, definição de preços e registro no sistema.
  • Gestão, coordenação, motivação e avaliação do pessoal subordinado.
  • Verificação da assiduidade do pessoal, envio de documentos para processamento de folha de pagamento aos contabilistas de folha de pagamento.
  • Recebimento da receita diária e distribuição de gorjetas aos garçons.
  • Verificação do estado físico do estoque.
  • Personalização de faltas e danos incorridos.
  • Resolução de reclamações, problemas e situações não padrão.

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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

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Cargo Lojista no mercado de trabalho

O cargo ocupa

477. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

684. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

22.694 - 48.884 PKR

478. lugar

Conselheiro Chefe

Administração Pública, Autogoverno

Salary group 2

41.719 - 88.711 PKR

477. lugar

Lojista

Gestão

Salary group 2

36.608 - 95.611 PKR

476. lugar

Cozinheiro/a

Turismo, Gastronomia, Hotelaria

Salary group 2

45.527 - 83.926 PKR

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

101.432 - 489.651 PKR

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 112,69 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Lojista.

O salário bruto total para a posição Lojista varia entre 31.758 PKR e 155.927 PKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Lojista têm um salário bruto total de pelo menos 95.611 PKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 95.611 PKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 36.608 PKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Lojista ganha-se 76.861 PKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Lojista, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.