Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Пакистан
logo

Економіка, фінанси, бухгалтерський облік

Зарплата для посади Kасир, Пакистан

Валова зарплата в Пакистан становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
30K - 60K PKR
10% заробляють менше 30K PKR
10% заробляють більше 60K PKR

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Kасир у Пакистан заробляють від 30278 PKR до 59926 PKR щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 30278 PKR і 10% людей заробляють більше 59926 PKR.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Kасир

  • Прийом та видача готівки у національній та іноземній валюті, цінностей тощо.
  • Видача прибуткових та видаткових касових ордерів.
  • Ведення обліку отриманої та виданої готівки.
  • Матеріальна відповідальність за доручені грошові кошти та цінності.
  • Участь у складанні щоденних та місячних фінансових звітів компанії.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Kасир на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

684. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

22319 - 48737 PKR

685. місце

Закрійник

Легка промисловість

Salary group 2

32352 - 57144 PKR

684. місце

Kасир

Економіка, фінанси, бухгалтерський облік

Salary group 2

30278 - 59926 PKR

683. місце

Покоївка

Туризм, гастрономія, готельна справа

Salary group 2

31991 - 58153 PKR

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

100217 - 488467 PKR

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,04 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Kасир.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Kасир становить від 27444 PKR до 88721 PKR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Kасир мають загальну валову зарплату щонайменше 59926 PKR на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 59926 PKR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 30278 PKR. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Kасир заробіток становить 45760 PKR на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Kасир наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.