Expérience de travail:
tous les niveaux d’expérience
Taille d’entreprise
toutes les tailles d’entreprise
Éducation:
tous les niveaux d’éducation
Industrie:
tous les secteurs
Méthodologie:
Smart model, 273 participants
:, , mensuel
Durée de travail:À temps plein
Transcription de documents à l'aide d'ordinateurs.
Enregistrement de la correspondance entrante et sortante.
Gestion de la correspondance d'entreprise, des e-mails et des appels téléphoniques.
Utilisation des photocopieurs et des télécopieurs.
Classement et localisation de documents.
Accueil et prise en charge des visiteurs, préparation et service de rafraîchissements.
Enregistrement des comptes-rendus lors de réunions et de négociations.
Réservation d'hébergements, de billets de train, de billets d'avion et tâches similaires.
Responsabilité des achats de fournitures de bureau et autres biens consommés quotidiennement.
Gestion de la caisse et responsabilité de l'argent et des objets de valeur confiés.
Échelle salariale
Région: Estonia
Durée de salaire
Région: Estonia
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
Basic salary
1 389
948
1 118
1 341
1 607
1 890
Total salary
1 427
974
1 148
1 378
1 651
1 942
Moyenne: 1 389
1er décile: 948
1er quartile: 1 118
Médiane: 1 341
3e quartile: 1 607
9e décile: 1 890
Moyenne: 1 427
1er décile: 974
1er quartile: 1 148
Médiane: 1 378
3e quartile: 1 651
9e décile: 1 942
*Le revenu mensuel total comprend une part proportionnelle des prestations financières reçues tout au long de l’année (p. ex. salaire de bonus de Noël, prime, commission) et la composante salariale variable mensuelle.
Salaires par expérience de travail
Région: Estonia
Junior (up to 2 years of experience)
Moyenne1 343
Médiane1 300
10%930
25%1 090
75%1 549
90%1 812
Middle (3 to 5 years of experience)
Moyenne1 387
Médiane1 353
10%1 008
25%1 160
75%1 578
90%1 812
Senior (more than 6 years of experience)
Moyenne1 607
Médiane1 546
10%1 071
25%1 276
75%1 872
90%2 220
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
Junior (up to 2 years of experience)
1 343
930
1 090
1 300
1 549
1 812
Middle (3 to 5 years of experience)
1 387
1 008
1 160
1 353
1 578
1 812
Senior (more than 6 years of experience)
1 607
1 071
1 276
1 546
1 872
2 220
Moyenne: 1 343
1er décile: 930
1er quartile: 1 090
Médiane: 1 300
3e quartile: 1 549
9e décile: 1 812
Moyenne: 1 387
1er décile: 1 008
1er quartile: 1 160
Médiane: 1 353
3e quartile: 1 578
9e décile: 1 812
Moyenne: 1 607
1er décile: 1 071
1er quartile: 1 276
Médiane: 1 546
3e quartile: 1 872
9e décile: 2 220
Salaires par éducation
Région: Estonia
school education
Moyenne1 344
Médiane1 294
10%899
25%1 069
75%1 562
90%1 851
college education
Moyenne1 347
Médiane1 305
10%935
25%1 096
75%1 552
90%1 814
university education
Moyenne1 526
Médiane1 480
10%1 077
25%1 253
75%1 748
90%2 029
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
school education
1 344
899
1 069
1 294
1 562
1 851
college education
1 347
935
1 096
1 305
1 552
1 814
university education
1 526
1 077
1 253
1 480
1 748
2 029
Moyenne: 1 344
1er décile: 899
1er quartile: 1 069
Médiane: 1 294
3e quartile: 1 562
9e décile: 1 851
Moyenne: 1 347
1er décile: 935
1er quartile: 1 096
Médiane: 1 305
3e quartile: 1 552
9e décile: 1 814
Moyenne: 1 526
1er décile: 1 077
1er quartile: 1 253
Médiane: 1 480
3e quartile: 1 748
9e décile: 2 029
Salaires par taille de l’entreprise
Région: Estonia
small company (up to 50 employees)
Moyenne1 404
Médiane1 362
10%984
25%1 148
75%1 613
90%1 878
medium company (51 - 249 employees)
Moyenne1 453
Médiane1 406
10%1 000
25%1 175
75%1 677
90%1 965
large company (250 or more employees)
Moyenne1 453
Médiane1 420
10%1 070
25%1 223
75%1 646
90%1 880
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
small company (up to 50 employees)
1 404
984
1 148
1 362
1 613
1 878
medium company (51 - 249 employees)
1 453
1 000
1 175
1 406
1 677
1 965
large company (250 or more employees)
1 453
1 070
1 223
1 420
1 646
1 880
Moyenne: 1 404
1er décile: 984
1er quartile: 1 148
Médiane: 1 362
3e quartile: 1 613
9e décile: 1 878
Moyenne: 1 453
1er décile: 1 000
1er quartile: 1 175
Médiane: 1 406
3e quartile: 1 677
9e décile: 1 965
Moyenne: 1 453
1er décile: 1 070
1er quartile: 1 223
Médiane: 1 420
3e quartile: 1 646
9e décile: 1 880
Salaires par régions
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
Harjumaa
1 490
1 017
1 199
1 439
1 725
2 027
Hiiumaa
1 564
1 067
1 259
1 510
1 810
2 128
Ida-Virumaa
1 213
828
976
1 170
1 403
1 651
Järvamaa
1 107
756
891
1 069
1 281
1 507
Jõgevamaa
1 043
712
841
1 007
1 207
1 420
Lääne-Virumaa
1 149
784
925
1 111
1 331
1 565
Läänemaa
1 106
754
890
1 068
1 280
1 505
Pärnumaa
1 177
804
948
1 137
1 364
1 602
Põlvamaa
1 107
756
891
1 069
1 281
1 507
Raplamaa
1 254
855
1 010
1 211
1 451
1 707
Saaremaa
1 096
748
882
1 058
1 268
1 491
Tartumaa
1 313
896
1 057
1 268
1 519
1 787
Valgamaa
1 246
850
1 003
1 203
1 443
1 695
Viljandimaa
1 216
830
979
1 174
1 407
1 654
Võrumaa
1 117
764
899
1 080
1 294
1 521
Moyenne: 1 490
1er décile: 1 017
1er quartile: 1 199
Médiane: 1 439
3e quartile: 1 725
9e décile: 2 027
Moyenne: 1 564
1er décile: 1 067
1er quartile: 1 259
Médiane: 1 510
3e quartile: 1 810
9e décile: 2 128
Moyenne: 1 213
1er décile: 828
1er quartile: 976
Médiane: 1 170
3e quartile: 1 403
9e décile: 1 651
Moyenne: 1 107
1er décile: 756
1er quartile: 891
Médiane: 1 069
3e quartile: 1 281
9e décile: 1 507
Moyenne: 1 043
1er décile: 712
1er quartile: 841
Médiane: 1 007
3e quartile: 1 207
9e décile: 1 420
Moyenne: 1 149
1er décile: 784
1er quartile: 925
Médiane: 1 111
3e quartile: 1 331
9e décile: 1 565
Moyenne: 1 106
1er décile: 754
1er quartile: 890
Médiane: 1 068
3e quartile: 1 280
9e décile: 1 505
Moyenne: 1 177
1er décile: 804
1er quartile: 948
Médiane: 1 137
3e quartile: 1 364
9e décile: 1 602
Moyenne: 1 107
1er décile: 756
1er quartile: 891
Médiane: 1 069
3e quartile: 1 281
9e décile: 1 507
Moyenne: 1 254
1er décile: 855
1er quartile: 1 010
Médiane: 1 211
3e quartile: 1 451
9e décile: 1 707
Moyenne: 1 096
1er décile: 748
1er quartile: 882
Médiane: 1 058
3e quartile: 1 268
9e décile: 1 491
Moyenne: 1 313
1er décile: 896
1er quartile: 1 057
Médiane: 1 268
3e quartile: 1 519
9e décile: 1 787
Moyenne: 1 246
1er décile: 850
1er quartile: 1 003
Médiane: 1 203
3e quartile: 1 443
9e décile: 1 695
Moyenne: 1 216
1er décile: 830
1er quartile: 979
Médiane: 1 174
3e quartile: 1 407
9e décile: 1 654
Moyenne: 1 117
1er décile: 764
1er quartile: 899
Médiane: 1 080
3e quartile: 1 294
9e décile: 1 521
Salaires par groupe d’âge
Région: Estonia
<24
Moyenne1 297
Médiane1 261
10%925
25%1 073
75%1 483
90%1 715
25-34
Moyenne1 447
Médiane1 404
10%1 021
25%1 188
75%1 658
90%1 924
35-44
Moyenne1 497
Médiane1 442
10%1 005
25%1 192
75%1 740
90%2 060
45-54
Moyenne1 451
Médiane1 411
10%1 036
25%1 199
75%1 658
90%1 915
55+
Moyenne1 349
Médiane1 313
10%969
25%1 120
75%1 539
90%1 775
Moyenne
1er décile
1er quartile
Médiane
3e quartile
9e décile
<24
1 297
925
1 073
1 261
1 483
1 715
25-34
1 447
1 021
1 188
1 404
1 658
1 924
35-44
1 497
1 005
1 192
1 442
1 740
2 060
45-54
1 451
1 036
1 199
1 411
1 658
1 915
55+
1 349
969
1 120
1 313
1 539
1 775
Moyenne: 1 297
1er décile: 925
1er quartile: 1 073
Médiane: 1 261
3e quartile: 1 483
9e décile: 1 715
Moyenne: 1 447
1er décile: 1 021
1er quartile: 1 188
Médiane: 1 404
3e quartile: 1 658
9e décile: 1 924
Moyenne: 1 497
1er décile: 1 005
1er quartile: 1 192
Médiane: 1 442
3e quartile: 1 740
9e décile: 2 060
Moyenne: 1 451
1er décile: 1 036
1er quartile: 1 199
Médiane: 1 411
3e quartile: 1 658
9e décile: 1 915
Moyenne: 1 349
1er décile: 969
1er quartile: 1 120
Médiane: 1 313
3e quartile: 1 539
9e décile: 1 775
Région: Estonia
Q3 2025
Q4 2025
Q4 2026
Moyenne
1 414
1 427
1 473
Médiane
1 366
1 378
1 422
Q3 2025: 1 414
Q4 2025: 1 427
Q4 2026: 1 473
Q3 2025: 1 366
Q4 2025: 1 378
Q4 2026: 1 422
6%
Prime de Noël, primes trimestrielles ou semestrielles, prime annuelle
12%
Avantage en nature
Région: Estonia
Free drinks (tea, coffee, mineral ...)
56%
Company events
53%
Flexible working hours
36%
Home office
30%
Parking place for employee (full ...)
29%
Employee Discount Programme
26%
Laptop for personal use
25%
Employee training
23%
Above-standard health care
19%
Additional days of holiday
19%
Life event bonus (e.g. wedding, ...)
16%
Mobile phone for personal use
15%
Referral programme
14%
Contribution to added health insurance
14%
Bonus for an anniversary in a company
10%
Sick days
9%
Contribution to cultural or sports ...
7%
Food allowance beyond the legal ...
6%
Reimbursement for commuting costs
5%
Car for personal use
3%
Supplementary voluntary pension ...
1%
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