Support Ukraine #StandWithUkraine
Données salariales par pays: Thaïlande
Comparez votre salaire
logo

Distribution de l'eau, Environnement, Foresterie

Salaire pour le poste Axeman, Thaïlande

Le salaire brut - Thaïlande
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
111K - 251K THB
10% gagnent moins 111K THB
10% gagnent plus 251K THB
Comparez votre salaire avec celui des autres
Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Axeman dans la région Thaïlande gagnent entre 110 880 THB et 250 908 THB annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 110 880 THB et 10 % des personnes gagnent plus de 250 908 THB.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.
Comparez votre salaire avec celui des autres

Quel travail effectue généralement Axeman

  • Couper et abattre des arbres dans des zones forestières désignées en utilisant les outils et l'équipement appropriés.
  • Assurer le respect des protocoles de sécurité et des réglementations environnementales lors des opérations de déboisement.
  • Évaluer la santé des arbres et sélectionner les arbres appropriés pour la coupe afin de promouvoir la durabilité des forêts.
  • Utiliser les tronçonneuses et autres équipements forestiers avec précision et soin.
  • Transporter les arbres abattus vers des emplacements désignés pour le traitement ou le transport.
  • Collaborer avec les équipes de gestion forestière pour élaborer et mettre en œuvre des pratiques de déboisement durables.
  • Entretenir et réviser les équipements de déboisement pour assurer une performance optimale et la sécurité.
  • Réaliser des évaluations de site pour déterminer les meilleures méthodes de déboisement et minimiser l'impact environnemental.
  • Participer à des programmes de formation pour améliorer les compétences et les connaissances liées à la foresterie et à la conservation de l'environnement.
  • Documenter les activités de travail et faire rapport sur les progrès aux superviseurs et à la direction.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
Essayez gratuitement l'outil de rémunération

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Axeman sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

301 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

50 784 - 115 104 THB

302. place

Spécialiste ISO

Qualité

Salary group 2

93 300 - 273 492 THB

301. place

Axeman

Distribution de l'eau, Environnement, Foresterie

Salary group 2

110 880 - 250 908 THB

300. place

Technicien supérieur

Electricité & Ingénierie Electrique

Salary group 2

94 992 - 272 844 THB

1. place

Commis au comptoir

Top management

Salary group 3

156 888 - 1 260 192 THB

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,08 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.
Le rapport de salaire contient :
  • Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
  • Répartition des répondants par tranches salariales
  • Échelle salariale du 1er au 9e décile
  • Variation de tous les avantages non financiers suivis
  • Analyse des avantages financiers
Commandez maintenant
Afficher l’exemple de rapport

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Axeman.

Le salaire brut total pour le poste Axeman varie entre 8 205 THB et 32 538 THB par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Axeman ont un salaire brut total d'au moins 20 909 THB par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 20 909 THB par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 9 240 THB. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Axeman rapporte 16 036 THB par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Axeman, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.