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Dados salariais por país: Tunísia
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Mão de obra geral

Salário para a posição Au pair, Tunísia

Salário bruto - Tunísia
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
12K - 25K TND
10% ganha menos 12K TND
10% ganha mais 25K TND
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Au pair no Tunísia ganham entre 12.348 TND e 24.960 TND anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 24.960 TND.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Au pair

  • Cuidar das crianças na ausência dos seus guardiões.
  • Acompanhar as crianças de/para a escola.
  • Auxiliar as crianças nos estudos e nos trabalhos de casa.
  • Realizar trabalhos caseiros rotineiros (aspirar, espanar, passar a ferro, lavar louça, etc.).

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Au pair no mercado de trabalho

O cargo ocupa

673. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

702. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

9.021 - 19.377 TND

674. lugar

Atendente de posto de gasolina

Serviços

Salary group 2

10.836 - 26.724 TND

673. lugar

Au pair

Mão de obra geral

Salary group 2

12.348 - 24.960 TND

672. lugar

Assistente administrativo

Administração

Salary group 2

10.536 - 27.468 TND

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

46.620 - 165.816 TND

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,96 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Au pair.

O salário bruto total para a posição Au pair varia entre 930 TND e 3.105 TND por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Au pair têm um salário bruto total de pelo menos 2.080 TND por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 2.080 TND por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 1.029 TND. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Au pair ganha-se 1.540 TND por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Au pair, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.