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Datos salariales por país: Turkey
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Periodismo, artes gráficas y medios de comunicación

Salario para el puesto Redactor, Turkey

Salario bruto - Turkey
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
123K - 352K TRY
10% gana menos 123K TRY
10% gana más 352K TRY

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Redactor en Turkey ganan entre 123.264 TRY y 352.080 TRY anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 123.264 TRY y el 10 % de las personas gana más de 352.080 TRY.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Redactor

  • Realizar actividades periodísticas para editores de medios de comunicación de masas.
  • Recopilar, clasificar y verificar la información.
  • Procesar temas de interés para lectores, espectadores y oyentes.
  • Redactar y preparar informes, reportajes, comentarios, reseñas, entrevistas, glosas, folletines, etc.
  • Buscar y seleccionar imágenes adecuadas para los artículos respectivos.
  • Publicar información en los medios de comunicación de masas.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Redactor en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

517. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

703. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

78.948 - 186.624 TRY

518. lugar

Matrona

Sanidad y asistencia social

Salary group 2

126.984 - 345.192 TRY

517. lugar

Redactor

Periodismo, artes gráficas y medios de comunicación

Salary group 2

123.264 - 352.080 TRY

516. lugar

Paralegal - estudiante de derecho

Derecho y legislación

Salary group 2

154.128 - 310.848 TRY

1. lugar

Director general

Alta dirección

Salary group 3

277.020 - 1.596.048 TRY

¿Le parece amplia la horquilla salarial?

Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

Compare su salario con otras personas

Obtenga información detallada sobre los salarios en su país

Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,01 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Redactor.

El salario bruto total en el puesto Redactor oscila entre 8.775 TRY y 49.121 TRY al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Redactor tienen un salario bruto total de al menos 29.340 TRY al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 29.340 TRY al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 10.272 TRY. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Redactor se gana 19.096 TRY al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Redactor, actualmente hemos recopilado menos que 20 encuestados verificados.