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Dados salariais por país: Turquia
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Tecnologia, Desenvolvimento

Salário para a posição Chefe do Departamento Técnico, Turquia

Salário bruto - Turquia
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
268K - 637K TRY
10% ganha menos 268K TRY
10% ganha mais 637K TRY
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Chefe do Departamento Técnico no Turquia ganham entre 268.212 TRY e 636.564 TRY anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 636.564 TRY.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Chefe do Departamento Técnico

  • Organizar a produção com base nos planos de produção mensais e anuais apresentados à gestão da empresa.
  • Desenvolver planos alinhados com a estratégia de negócios da empresa.
  • Garantir a implementação dos planos supervisionando instalações de produção específicas ou serviços técnicos subordinados, incluindo controle de qualidade, desenvolvimento, manutenção e segurança ocupacional, delegando tarefas a membros da equipe individualmente.
  • Organizar o fluxo de documentação de produção e propor, implementar e monitorar a conformidade com regulamentos organizacionais.
  • Resolver problemas técnicos em andamento para garantir que a instalação opere de forma contínua, segura e eficiente.
  • Liderar e gerenciar o departamento técnico para fomentar a inovação e melhorar os processos operacionais.
  • Colaborar com outros departamentos para alinhar as atividades técnicas com os objetivos de negócios gerais.
  • Realizar avaliações de desempenho e fornecer orientação aos membros da equipe para aprimorar suas habilidades e produtividade.
  • Monitorar tendências e avanços da indústria para informar a tomada de decisões estratégicas e manter a vantagem competitiva.
  • Garantir a conformidade com regulamentos de segurança e padrões de qualidade em todas as operações técnicas.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Chefe do Departamento Técnico no mercado de trabalho

O cargo ocupa

61. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

77.880 - 186.456 TRY

62. lugar

Programador Perl

Tecnologia da Informação

Salary group 2

203.506 - 722.084 TRY

61. lugar

Chefe do Departamento Técnico

Tecnologia, Desenvolvimento

Salary group 2

268.212 - 636.564 TRY

60. lugar

Especialista em Segurança de TI

Tecnologia da Informação

Salary group 2

189.012 - 749.388 TRY

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

254.364 - 1.587.636 TRY

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,67 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Chefe do Departamento Técnico.

O salário bruto total para a posição Chefe do Departamento Técnico varia entre 19.696 TRY e 83.906 TRY por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Chefe do Departamento Técnico têm um salário bruto total de pelo menos 53.047 TRY por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 53.047 TRY por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 22.351 TRY. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Chefe do Departamento Técnico ganha-se 37.171 TRY por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Chefe do Departamento Técnico, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.