Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Турецько
logo

Туризм, гастрономія, готельна справа

Зарплата для посади Директор магазину/директор-розпорядник, Турецько

Валова зарплата в Турецько становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
198K - 387K TRY
10% заробляють менше 198K TRY
10% заробляють більше 387K TRY

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Директор магазину/директор-розпорядник у Турецько заробляють від 198012 TRY до 387072 TRY щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 198012 TRY і 10% людей заробляють більше 387072 TRY.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Директор магазину/директор-розпорядник

  • Керування щоденними операціями роздрібного магазину для забезпечення ефективності та продуктивності.
  • Управління та навчання команди продавців для надання виняткового обслуговування клієнтів.
  • Розробка та впровадження стратегій продажів для досягнення та перевищення цілей магазину.
  • Моніторинг рівня запасів та координація з постачальниками для забезпечення належного товарного запасу.
  • Підтримання стандартів візуального мерчандайзингу та забезпечення презентабельного вигляду магазину в будь-який час.
  • Аналіз звітів про продажі та ринкових тенденцій для прийняття обґрунтованих бізнес-рішень.
  • Вирішення запитів, скарг та відгуків клієнтів для покращення покупкового досвіду.
  • Забезпечення дотримання корпоративних політик, норм безпеки та стандартів охорони здоров'я.
  • Підготовка та управління бюджетом магазину, включаючи прогнозування та контроль витрат.
  • Співпраця з маркетинговими командами для просування заходів магазину та спеціальних акцій.
  • Показ прикладу в наданні відмінного обслуговування клієнтів та створенні позитивного робочого середовища.
  • Проведення регулярних оцінок продуктивності та надання конструктивного зворотного зв'язку членам команди.
  • Забезпечення досягнення магазином усіх операційних та фінансових цілей при підтриманні високих стандартів обслуговування.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Директор магазину/директор-розпорядник на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

274. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

77880 - 186456 TRY

275. місце

Спеціаліст з КСВ

Адміністративна робота

Salary group 2

193956 - 391608 TRY

274. місце

Директор магазину/директор-розпорядник

Туризм, гастрономія, готельна справа

Salary group 2

198012 - 387072 TRY

273. місце

Монтажник будівельного риштування

Будівництво та нерухомість

Salary group 2

140460 - 465624 TRY

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

254364 - 1587636 TRY

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,69 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Директор магазину/директор-розпорядник.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Директор магазину/директор-розпорядник становить від 14985 TRY до 47520 TRY на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Директор магазину/директор-розпорядник мають загальну валову зарплату щонайменше 32256 TRY на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 32256 TRY на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 16501 TRY. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Директор магазину/директор-розпорядник заробіток становить 26400 TRY на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Директор магазину/директор-розпорядник наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.