logo
Валова зарплата в Уганда становить
2,0M
3,0M
4,0M
5,0M
 
10% заробляють менше 1,1M UGX
10% заробляють більше 5,1M UGX
Порівняйте свою зарплату з іншими
Відображуване значення має лише інформаційний характер. Порівняйте свою зарплату з іншими, щоб отримати більш детальну інформацію.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Спробуйте інструмент зарплати безкоштовно

Посада Директор видавництва - Топ-менеджмент на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

Представництво жінок на посадах

Середній вік респондента на посаді

786. місце

Продавець / Касир

Комерція

Salary group 1

360000 - 913033 UGX

32. місце

Інженер-розробник IC

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1210806 - 4843230 UGX

31. місце

Директор видавництва

Топ-менеджмент

Salary group 2

1119490 - 5053266 UGX

30. місце

Менеджер з ІТ-продуктів

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1272260 - 4856893 UGX

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

1903026 - 9457870 UGX

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Встановити справедливу винагороду працівника
professional report icon

Професійний

Звіт про зарплату на підприємстві

58,80 EUR*

Приблизно 56,72 USD

* з ПДВ / 49,00 EUR без ПДВ

Замовити звіт (SK, EN)

Зразок звіту →

  • Зарплата за посадою *, освіта, досвід, розмір компанії
  • Загальна заробітна плата та її складові * (змінна складова, комісійні, винагорода)
  • Розбивка респондентів на платні зони
  • Діапазон заробітної плати, виражений у 1-му децилі, 1-му квартилі, медіані, 3-му квартилі, 9-му децилі та середній заробітній платі.
  • Детальна розбивка всіх наданих нефінансових вигод, які відстежуються *
  • Аналіз фінансових вигод *
  • Інформація про вибрані компанії *
  • * доступний при використанні регресійної моделі