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Dados salariais por país: São Vicente e Granadinas
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Engenharia Mecânica

Salário para a posição Técnico, São Vicente e Granadinas

Salário bruto - São Vicente e Granadinas
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
607 - 1.533 USD
10% ganha menos 607 USD
10% ganha mais 1.533 USD

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Técnico no São Vicente e Granadinas ganham entre 607 USD e 1.533 USD por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 1.533 USD.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Técnico

  • Tornar máquinas, maquinário e aparelhos operacionais na produção de engenharia.
  • Analisar falhas para identificar as razões pelas quais elas ocorreram.
  • Realizar reparos de máquinas, maquinário e aparelhos, substituindo componentes defeituosos por novos ou modificando software.
  • Gerenciar e verificar a documentação técnica e mantê-la atualizada.
  • Garantir o suporte técnico de processos e produtos na produção de engenharia.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Técnico no mercado de trabalho

O cargo ocupa

409. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

565 - 750 USD

410. lugar

Agrimensor/Geodesista

Construção & Imóveis

Salary group 2

565 - 1.609 USD

409. lugar

Técnico

Engenharia Mecânica

Salary group 2

607 - 1.533 USD

408. lugar

Funcionário de vendas / Sales Officer

Comércio

Salary group 2

565 - 1.608 USD

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

1.309 - 6.775 USD

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,95 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Técnico.

O salário bruto total para a posição Técnico varia entre 564 USD e 2.473 USD por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Técnico têm um salário bruto total de pelo menos 1.533 USD por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 1.533 USD por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 607 USD. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Técnico ganha-se 1.124 USD por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Técnico, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.