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Données salariales par pays: Viêt Nam
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Ingénierie Mecanique

Salaire pour le poste Gestionnaire de la mécanisation, Viêt Nam

Le salaire brut - Viêt Nam
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
65,9M - 177,1M VND
10% gagnent moins 65,9M VND
10% gagnent plus 177,1M VND
Comparez votre salaire avec celui des autres
Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Gestionnaire de la mécanisation dans la région Viêt Nam gagnent entre 65 940 492 VND et 177 094 284 VND annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 65 940 492 VND et 10 % des personnes gagnent plus de 177 094 284 VND.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.
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Quel travail effectue généralement Gestionnaire de la mécanisation

  • Développer des concepts, des processus et des méthodes de travail pour soutenir les exigences commerciales et de croissance.
  • Gérer et diriger tous les projets d'automatisation en utilisant des principes et des outils de gestion de projet solides.
  • Analyser et développer des normes techniques en utilisant des études de temps et de mouvement, des analyses statistiques et des outils de planification de la main-d'œuvre pour améliorer la productivité, la précision et le niveau de service.
  • Responsable de la maintenance et de la réparation de tous les actifs.
  • Planification de la maintenance et disponibilité de tous les équipements.
  • Planification et gestion des pièces de rechange.
  • Liaison avec divers fournisseurs pour obtenir un soutien technique.
  • Analyse technico-commerciale des coûts opérationnels.
  • Préparation de rapports de performance des équipements.
  • Formation de l'équipe d'ingénieurs et d'opérateurs.
  • Performance des équipements rentable.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Gestionnaire de la mécanisation sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

100 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

24 262 872 - 51 722 244 VND

101. place

Directeur de branche

Banque

Salary group 2

56 685 468 - 188 218 488 VND

100. place

Gestionnaire de la mécanisation

Ingénierie Mecanique

Salary group 2

65 940 492 - 177 094 284 VND

99. place

Analyste

Commerce

Salary group 2

59 444 724 - 186 232 032 VND

1. place

Commis au comptoir

Top management

Salary group 3

69 357 516 - 554 145 024 VND

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,26 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.
Le rapport de salaire contient :
  • Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
  • Répartition des répondants par tranches salariales
  • Échelle salariale du 1er au 9e décile
  • Variation de tous les avantages non financiers suivis
  • Analyse des avantages financiers
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Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Gestionnaire de la mécanisation.

Le salaire brut total pour le poste Gestionnaire de la mécanisation varie entre 4 744 506 VND et 24 271 191 VND par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Gestionnaire de la mécanisation ont un salaire brut total d'au moins 14 757 857 VND par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 14 757 857 VND par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 5 495 041 VND. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Gestionnaire de la mécanisation rapporte 10 671 224 VND par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Gestionnaire de la mécanisation, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.