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Dados salariais por país: Zâmbia
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Comércio

Salário para a posição Gerente de Marketing de Produto, Zâmbia

Salário bruto - Zâmbia
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
4.921 - 14.765 ZMK
10% ganha menos 4.921 ZMK
10% ganha mais 14.765 ZMK

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Gerente de Marketing de Produto no Zâmbia ganham entre 4.921 ZMK e 14.765 ZMK por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 14.765 ZMK.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Gerente de Marketing de Produto

  • Criar soluções de negócios, processos e modelos de negócios.
  • Processar propostas técnicas e de preço.
  • Projetar e implementar medidas para o desenvolvimento.
  • Promover a venda de produtos em relação a aspectos técnicos e procedurais e relações com fornecedores.
  • Gerenciar a documentação técnica e comercial relativa.
  • Analisar condições de mercado, processar os resultados da análise de mercado, fornecer relatórios periódicos sobre os resultados e apresentá-los.
  • Cooperar com a seção comercial e técnica da empresa.
  • Representar a empresa em reuniões com parceiros comerciais e outras entidades.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Gerente de Marketing de Produto no mercado de trabalho

O cargo ocupa

147. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

2.107 - 4.763 ZMK

148. lugar

Diretor da escola

Alta administração

Salary group 2

3.687 - 16.527 ZMK

147. lugar

Gerente de Marketing de Produto

Comércio

Salary group 2

4.921 - 14.765 ZMK

146. lugar

Representante de vendas de medicamentos/representante farmacêutico

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

5.835 - 13.551 ZMK

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

8.376 - 53.867 ZMK

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,90 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Gerente de Marketing de Produto.

O salário bruto total para a posição Gerente de Marketing de Produto varia entre 4.167 ZMK e 25.056 ZMK por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Gerente de Marketing de Produto têm um salário bruto total de pelo menos 14.765 ZMK por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 14.765 ZMK por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 4.921 ZMK. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Gerente de Marketing de Produto ganha-se 10.077 ZMK por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Gerente de Marketing de Produto, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.