Bankwesen

Gehalt für die Position Abteilungsleiter in Burundi

Das Bruttogehalt in Burundi beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

11,6M - 35,8M BIF

10 % verdienen weniger 11,6M BIF

10 % verdienen mehr 35,8M BIF

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Abteilungsleiter im Land $ zwischen 11 578 188 BIF und 35 761 376 BIF jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 11 578 188 BIF und 10 % der Personen verdienen mehr als 35 761 376 BIF.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

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Welche Arbeit führt Abteilungsleiter typischerweise aus

Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Abteilung innerhalb des Unternehmens.
Führung, Koordination, Motivation und Bewertung untergeordneter Mitarbeiter.
Schulung neuer Mitarbeiter.
Suche und Vorschlag von Schulungen und Kursen für untergeordnete Mitarbeiter.
Überprüfung der Anwesenheit untergeordneter Mitarbeiter.
Lösung nicht standardmäßiger Situationen am Arbeitsplatz.
Mitwirkung bei der Auswahl und Entlassung von Mitarbeitern.
Erstellung wöchentlicher und monatlicher Berichte.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Abteilungsleiter auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

109 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

4 800 336 - 10 162 332 BIF

110. Ort

Systemingenieur

Informationstechnologie

10 387 056 - 37 247 652 BIF

109. Ort

Abteilungsleiter

Bankwesen

11 578 188 - 35 761 376 BIF

108. Ort

Regionalleiter

Top-Management

9 220 152 - 39 191 772 BIF

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

19 638 552 - 90 142 644 BIF

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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